勤務地

三重県四日市市　

想定年収

450万円～600万円

雇用形態

正社員

仕事内容

社内SEとして、システムのインフラ担当として以下の業務をご担当いただきます。

【具体的には】
・業務システムが稼働するサーバの導入・管理
・ファイルサーバ、部門業務サーバの管理・運用
・社内ネットワーク（LAN、WAN）およびインターネット回線の管理
・情報セキュリティシステムの管理・運用

上記の将来計画の立案、ベンダー選定、交渉および導入
日常の管理・運用のみに留まらず、弊社のシステムにおけるインフラ全般に関して、企画立案もご担当いただきます。

【配属予定部署】
・経営企画本部情報システム部　四日市情報システムグループ
・29名（部署全体）

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勤務地

三重県四日市市　

想定年収

450万円～600万円

雇用形態

正社員

仕事内容

社内SEとして、システム（基幹システム（ロジスティック・人事・会計）・予算管理システムなど）の設計・開発・運用・保守など、ＩＴ業務全般に携わって頂きます。工場内の声を取り入れたシステムの設計・開発など、ITを使い、いかに業務効率を上げるか・不必要な経費を減らすかなどを進めて頂く仕事です。

【具体的には】
・システム設計
・プログラム開発・改修
・トラブルシューティングなど

【配属予定部署】
・経営企画本部情報システム部　四日市情報システムグループ
・29名（部署全体）

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勤務地

三重県三重郡川越町　

想定年収

450万円～600万円

雇用形態

正社員

仕事内容

調達課課長候補として下記業務に携わっていただきます。現在の調達責任者が高齢のため、業務引継ぎのための採用になります。現存の責任者の仕事のキャッチアップはもちろん、今後の設備投資にあたり、社内経理システムの整理や新規導入もお任せする予定です。入社後まずは現在の責任者の仕事の引継ぎを行って頂き、
仕事に慣れてきた後、全社的な設備管理計画の策定などをお任せします。
日々の調達業務として以下をお任せ予定です。

【具体的には】

・全社の購買管理
・仕入れに係る価格交渉
・請求書処理
・全社的な設備管理

【組織について】
配属先は総務部調達課です。総務部全体で10名在籍（部長50代後半）それぞれ、総務課、経理課、調達課に分かれています。
調達課は現在60代が1名、20代が2名の構成となっています。

【ポイント】
調達課の課長候補として、近い将来には課長にキャリアアップし、会社全体の購買業務や設備管理をお任せします。

【備考】
※記載していない採用条件もありますので予めご了承ください。
※ご質問がある方はエントリーいただく際にお尋ねください。

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勤務地

三重県三重郡川越町　

想定年収

450万円～600万円

雇用形態

正社員

仕事内容

経理課課長候補として下記業務に携わっていただきます。現在の経理責任者が高齢のため、業務引継ぎのための採用になります。現存の責任者の仕事のキャッチアップはもちろん、今後の設備投資にあたり、社内経理システムの整理や新規導入もお任せする予定です。入社後まずは現在責任者の仕事の引継ぎを行って頂き、
仕事に慣れてきた後、経理の基幹システムの導入などをお任せします。
日々の経理業務として以下をお任せ予定です。

【具体的には】

・製造原価の計算
・確定申告書の作成
・支払い、入金
・電子帳票の導入や経理システムの導入


【組織について】
配属先は総務部経理課です。総務部全体で10名在籍（部長50代後半）それぞれ、総務課、経理課、調達課に分かれています。
経理課は現在60代が2名、20代が2名の構成となっています。

【ポイント】
経理課の課長候補として、近い将来には課長にキャリアアップし、会社全体の基幹システムの導入から、経理体制の確立をお任せします。

【備考】
※記載していない採用条件もありますので予めご了承ください。
※ご質問がある方はエントリーいただく際にお尋ねください。

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勤務地

三重県松阪市　

想定年収

600万円～750万円

雇用形態

正社員

仕事内容

橋梁架設工事の現場施工管理業務を担当していただきます。
※各地の架設現場へ宿泊出張していただきます（平均工期：6ヶ月）

具体的な業務は下記となります：

・顧客との打ち合わせ
・管理書類の作成
・出来形
・品質管理

◆ポイント
・橋梁という規模の大きな仕事に携わることが可能です。
・2017年に健康経営優良法人に認定されるなど働く環境の整備にも積極的です。

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勤務地

三重県松阪市　

想定年収

500万円～600万円

雇用形態

正社員

仕事内容

＜概要＞
　スイッチング電源の開発と製品維持における構造設計と熱設計業務

＜具体的な仕事＞
　・ヒートシンク筐体等の構造部品設計・図面作成(2D、3D)・仕入れ先とのやり取り
　・スイッチング電源の熱設計(熱シミュレーション・放熱構造検討)
　・顧客の構造技術窓口、報告書作成
　・中国工場との構造技術窓口(日本語でのやり取り）

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勤務地

三重県四日市市　

想定年収

650万円～850万円

雇用形態

正社員

仕事内容

同社財務経理部の課長候補として、決算業務を中心に以下の業務に従事していただきます。

・決算業務
・債権管理
・開示業務
・財務諸表作成
（決算短信・有価証券報告書等の開示書類の作成経験歓迎）

※同社財務経理部の組織は、部長以下経理課9名、財務課2名です。
※四日市オフィス（2022年冬頃新オフィスに移転予定で現在建設中。フリーアドレスなどを取り入れ、コミュニケーションの活性化を狙いとしています）

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勤務地

三重県三重郡　

想定年収

550万円～640万円

雇用形態

正社員

仕事内容

経理業務全般をお任せします。

【具体的には】
・日常の経理業務
・入金管理、支払管理
・現金出納
・税務申告
・決算業務等

【組織について】
・経理部経理課に配属予定です。現在は9名体制で将来を見据えて部門強化を検討しています。

【ポイント】
・将来を見据え、部門の強化を図ることになり、同社の方針、社風に合った方を募集します。
　ご経験も大事ですが、それ以上に当社に合うかどうかがポイントになります。

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勤務地

三重県三重郡　

想定年収

550万円～640万円

雇用形態

正社員

仕事内容

総務人事業務全般をお任せします。

【具体的には】
■総務業務
・管財業務（車輌、社宅、OA機器、携帯電話管理等）
・保険関連業務
・社内行事運営
・BPO対策
・社内規則の企画管理など

■人事業務
・給与、賞与、退職金等のデータ作成及びチェック
・社会保険関連業務

【組織について】
・総務兼人事課に配属予定です。現在は12名体制で将来を見据えて部門強化を検討しています。

【ポイント】
・将来を見据え、部門の強化を図ることになり、同社の方針、社風に合った方を募集します。
　ご経験も大事ですが、それ以上に当社に合うかどうかがポイントになります。

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勤務地

三重県伊賀市　

想定年収

450万円～600万円

雇用形態

正社員

仕事内容

情報システム部門にてシステム業務全般をスタッフと一緒に運営して頂きます。

【具体的には】
・生産管理システム（IBM Power Systems）の開発、保守
・ＰＣ（２００台）、プリンタ（４０台）などの導入、更新、トラブル対応
・サーバ機器の導入、保守、更新
・社内ネットワークなどＩＴインフラの保守
・情報セキュリティの運用管理
・社内情報システム全般の企画立案

【組織については】
情報システム部門に配属予定です。現在３名体制です。

※管理職候補として部門の運営をお任せ出来る方を募集します。
※２つの海外拠点についてはＩＴインフラは現地ベンダーに任せていますがシステム開発については日本主導となり、出張対応する事もあります。


◆ポイント
・企画提案が経営トップに届き易く、やり甲斐を見いだせる環境です。
・適正に応じたキャリアアップが図れます。
・中途入社の方が沢山在籍しています。
・福利厚生が充実し、働きやすい環境です。

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勤務地

三重県津市　

想定年収

500万円～600万円

雇用形態

正社員

仕事内容

■概要：本社の各部門において、まずは課長職クラスから部長職をめざしていただきます。配属ポジションについては、ご経験、ご希望を鑑み、決定させていただきます。
具体的には、経理、財務、総務、人事、開発、施設運営等の部門がございます。

■募集背景：現在ヘルスケア事業における中間管理職の人材拡充を計画しており、将来的にマネジメントも含めた部長職を目指していただけるプレイングマネジャーを募集しています。

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勤務地

三重県松阪市　

想定年収

400万円～500万円

雇用形態

正社員

仕事内容

主な業務は、製造現場（ライン）における生産計画に基づいた生産進捗管理や工程改善など、工程が品質に問題なく安定した生産を行うための監督業務が中心となります。管理職と一般職の中間に属し、管理職からの指示を受けて具現化し、部下に指揮命令を出して、計画通りに生産管理を行ない、組織運営（マネジメント）を円滑に進めて頂きます。

<具体的業務内容>
製造工程監督業務全般
・生産対応（生産計画作成、進捗管理等）
・工程改善（方針に基づいた改善活動）
・帳票類の整備（要領書や手順書の作成、改定）　
・不具合対応（判断指示、評価検証、是正措置等）
・部下の指導や育成

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勤務地

三重県伊勢市　

想定年収

500万円～600万円

雇用形態

正社員

仕事内容

同社では、同社が培ってきた木材加工における高速搬送技術を活用して製造した機械装置と海外の輸入機をお客様の工場に据え付け、メンテナンスしていただきます。将来的には、事業戦略を一緒に考えたり、マネジメントをお任せできるポテンシャルのある人材の応募を期待しています。

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勤務地

三重県四日市市　

想定年収

430万円～520万円

雇用形態

正社員

仕事内容

チョイスホテルズ事業およびグリーンズホテルズ事業部におけるホテル責任者をお任せします。
具体的には以下の業務をお願いします。

・ホテル全体の管理
・人材採用・育成

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勤務地

三重県四日市市　

想定年収

1,000万円～1,200万円

雇用形態

正社員

仕事内容

グリーンズホテルズ事業の本部長としてマネジメント全般をお任せします。将来的には同社の役員になっていただけるような方を希望します。

(1)　販売促進・広告宣伝の企画・立案・実施に関する事項
(2)　CＳ・ＥＳ向上の推進
(3)　顧客クレーム対応及び事故対応・リスク管理体制構築の推進
(4)　宿泊及び商品の開発および購買に関する事項
(5)　業績管理および運営・指導に関する事項
(6)　商標使用店舗の管理に関する事項
(7)　中期・短期の営業予算編成及び営業実績の把握
(8)　新規事業企画・実行・進捗管理
(9)　関係官庁、諸団体との連絡ならびに折衝に関する事項
(10)　宿泊業務の受託業務の運営・管理　　　など

グリーンズ管理本部には、東海を中心にドミナント展開しているチェーンホテルを現在27ホテル、レストランやバンケット部門も備えるホテルもあり、2021年7月には新ブランドのHotel Around Takayamaを開業しました。主力ブランドのチョイス事業ではマスターフランチャイズのレギュレーション上制約がありますが、グリーンズ本部は制約なしで運営ができることがメリットです。地域の特性やライフスタイルに合あせた多彩でユニークなホテルを展開しています。

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勤務地

三重県伊勢市　

想定年収

450万円～600万円

雇用形態

正社員

仕事内容

当社は住宅などで使用される木材を加工する工場向けに、木材の搬送機械や加工機械を開発・設計・製造・販売（一部輸入）する会社です。単に木材加工機械を販売するというよりはラインやプラント全体をトータルで提供することがほとんどです。当社は競合会社が外注で対処しがちな制御設計業務を自社で専門チームを有しており技術的なノウハウの蓄積、問い合わせ対応等でお客様から絶大な支持を頂いております。今回は制御設計部門の強化の一環としての経験者採用を考えています。将来的には制御設計部門を任せられるようなマネジメント力にも期待しています。
【雇用形態】正社員
【就業時間】8：00～16：45
【事業内容】木材搬送装置製造販売、木材加工機械輸入販売

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勤務地

三重県四日市市　

想定年収

430万円～520万円

雇用形態

正社員

仕事内容

海外OTAやチョイスホテルズインターナショナル社からの送客システムの管理・運営をお任せします。

・WEB（公式管理/セールス）
・自社会員に関連するCRM
・RFM/Google Analytics/リピート率

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勤務地

三重県松阪市　

想定年収

540万円～540万円

雇用形態

正社員

仕事内容

同社経理財務部門において、事業管理/経理/財務/税務に係る業務を担当していただきます。
具体的には、SAP等の経理システムを使用しながら以下業務の一部を行っていただきます。

・月次/年次決算・税務等各種申告業務・監査対応業務・債権債務管理
・資金管理・出納業務・経費精算・投資/固定資産管理・棚卸資産管理
・本社および地域本社への定例報告（書面）

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勤務地

三重県松阪市　

想定年収

410万円～410万円

雇用形態

正社員

仕事内容

同社の品質保証部の検査員として、以下の業務を行っていただきます。

・検査手順書の作成＆更新
・工程内検査結果の承認＆出荷品の保証
・検査レポートの作成＆維持管理
・社内異常品に対する是正措置の実施
・社内異常品に対する対応文書の標準化
・部門の従業員を対象とした教育訓練の実施
・工程内の製造条件、治具状態、ポカヨケの機能を確認
・工程内の標準作業遵守を確認(監査）
・治具・検査治具の点検と校正状況の確認
・現場会議の出席＆内容フォロー

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勤務地

三重県松阪市　

想定年収

550万円～550万円

雇用形態

正社員

仕事内容

電気系エンジニアやメンテナンススタッフと連携し、設備全体の機械系保全業務を担当していただきます。

・突発故障対応、予防保全案作成、設備改善
・メンテナンススタッフへの教育
・対象設備：油圧プレス、加熱炉、レーザカッティング、溶接、工場設備(コンプレッサ、ポンプ、チラー)
・設備の突発故障対応

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