技術部門（金型技術）／富士フイルムマニュファクチャリング株式会社
【三重県鈴鹿市】富士フイルムビジネスイノベーションの国内生産機能を担う会社の金型技術
求人内容
- 仕事内容
- 技術部は、FB生産技術革新部と連携した中期戦略（グリーン生産、フレキシブル生産、スマートインダストリー）の実現に向けて、自動化・GX（再生材の導入）・生産DXの技術獲得を進めています。
【具体的な業務】
・プラスチック部品への要求項目の明確化と金型・治工具の仕様の確定、生産工程の設計
・完成した金型・治工具の試作成形、治具のテスト、およびプラスチック部品の測定評価と金型へのフィードバック
・製造部門への移管に必要な各作業標準書の作成
・成形における不良品の原因分析と改善
【やりがい・面白さ】
・関連組織のメンバーと共に、モノ作りの楽しさを実感できる
・何も無い所から、自身が仕様を検討したしたモノが形となり、目の前で日々量産し続ける事で成果を実感出来る
・金型や生産工程での問題点を調査・解析し、成形条件の調整や金型修正等により問題なく復旧させる事で得られる達成感
【身に付くスキル・経験】
・コミュニケーション力
・プラスチック部品の生産技術における設計力及び成形技能、測定評価技能
・金型立ち上げ及びトラブルフォロー
【キャリアパス】
・プラスチック部品の生産に必要な専門技術の習得（自ら技術を習得し新たな業務に取り組める力を養う）
・プラスチック部品の生産準備を担当頂くことで、現場の利益に貢献頂く（自ら考え提案し行動する力を養う）
・金型技術Gの成形技術/型設計チームのリーダーとして、現場の利益に貢献頂く（人をまとめ計画的に推し進める力を養う）
・成形金型技術チームののマネジメントとして、チームをまとめ、会社の利益に貢献頂く（組織のあるべき姿を描き課題認識し組織を向上させる力を養う） - 募集背景
- 金型技術Ｇは、プラスチック部品・治具工具に関わる生産技術開発、重要機能（重要品質）部品の生産技術をリードし、生産技術開発部門や製造部門と連携して、量産金型の新規設計製作および型更新を自前で実施しております。
これらの活動は、直近2025年度以降で、新商品から現商品までより短納期で対応する必要があり、同じ志の下、重要機能（重要品質）プラスチック部品の生産準備と金型設計に関わる計画立案/実行して頂ける仲間を募集しております。
採用条件
- 学歴
- 高校卒業以上
- 必要業務
経験 - 〈スキル〉
・プラスチック射出成形を一人で行える操作・知識
・製品図面内容を読み取り、プラスチック部品の測定を行える機器操作や知識
・成形不良品（ショートショット、バリ、シルバーなど）の原因解析および改善経験
・オフィス系ソフト（Word、Excel、PowerPoint、Outlook）の操作、知識
＜資格＞
・玉掛け、天井クレーン操作資格
＜経験＞
・プラスチック射出成形関連の現場経験、試作成形の経験（経験年数3年以上） - 優遇要件
- <スキル>
・射出成形機、および付帯設備の保全、トラブル対応が行える知識
・成形に使用する金型の構造を理解し、金型メーカーとのやり取り・調整の経験
・三次元測定機の操作、知識
・３D CADを用いた金型設計
・QC的思考（QC7つ道具）
＜資格＞
・プラスチック成形技能士（1級または2級）
・工業系の資格（例：設備保全技能士、機械設計技術者など）
＜経験＞
・省エネやサイクルタイム短縮などの効率化に向けた活動経験
・改善活動（QCサークル活動、安全KY、TPS）
勤務条件
- 勤務地
- 三重県鈴鹿市
- 転勤有無
- 当面無し（当面は予定しておりません。意向を確認し他拠点のヘルプを依頼する場合があります。）
- 想定年収
- 420万円～800万円
- 雇用形態
- 正社員
- 福利厚生
- 健康保険 厚生年金 雇用保険 労災保険
通勤手当、住宅手当、家族手当（会社規定に基づき支給） 残業手当
補助金関連：結婚/出産祝金、子育て/不妊治療補助金、育児/介護補助金、ベネフィット・ワン
その他：従業員持ち株会、退職金制度、企業年金制度、グループ団体保険 - 休日休暇
- 完全週休２日制（土日）※GW、夏季休暇、年末年始、その他カレンダーによる。
※育児休暇制度、介護休暇制度、特別休暇、リフレッシュ休暇、永年勤続休暇あり
年間有給休暇：5日～10日（下限日数は、入社直後の付与日数となります）年間休日：125日
企業情報
- 業種
- 特徴
- 高品質、低コスト、短納期で、お客様の要望に応える生産ソリューションを実現しています。
国内拠点の有機的な連携により、タイムリーかつスピーディに商品、部品などを提供します。
また、同社は使用済み商品も貴重な資源として活かした生産に強みを持っております。
環境にやさしいモノづくりを目指し、リサイクル・リユースにも注力することで、
資源循環システムの構築に大きく貢献しています。 - 従業員数
- 1700名
担当情報
- 管理会社
- 株式会社アーリー・バード・エージェント（三重）
- 求人ID
- 6025
エントリー後の流れ
お寄せいただくご職歴等の情報をもとに、担当コンサルタントによりマッチングを行います。マッチングの結果ご紹介が可能な場合は、面談や企業への推薦といった具体的な支援サービスをご提供させていただきます。
※エントリーは企業への応募ではなく、弊社転職支援サービスへの登録となります。
※「詳しく聞いてみたい」という場合もエントリーにお進みください。
※マッチングの結果、求人をご紹介できない場合もございますのであらかじめご了承ください。
※上記支援サービスは完全無料です。
