勤務地

三重県津市

想定年収

500万円～750万円

雇用形態

正社員

仕事内容

【業務内容】
・自動車用電子部品生産ラインの量産立ち上げ
・国内、海外の製造拠点における電子製品の量産立ち上げを計画、実施し顧客満足創出の中心的役割を担って頂きます。
・製品設計部門、製造部門を始めとした社内各部門や海外拠点との連携を取り、製造工程設計から設備開発、先行技術開発まで幅広くご活躍頂きます。

【入社後のイメージ】
先輩社員によるOJT教育を経て、入社後１~２年で事業構造、製品技術、生産技術の基本スキルを習得頂きます。
３年目以降は業務全般の計画及び推進を担当頂き、その後、年齢キャリアに応じてリーダー/マネージャーとして組織の管理/運営も担って頂きます。

【ポイント】
自働車部品の多様化に伴う、事業領域拡大に向け「もの作り」に興味のある方を募集しています。
国内外の多様な部署と連携し業務を進めますので、技術領域以外のビジネスマンとしての幅広いスキルも身につける事が出来ます。

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勤務地

三重県鈴鹿市

想定年収

500万円～750万円

雇用形態

正社員

仕事内容

自動車用ECU筐体の設計および開発をお任せします。
新製品の構想、試作を行い、新規受注に向けた、顧客提案・プレゼンを行います。　　
受注後は量産立ち上げまで対応する事で、構想から量産までを一貫して担う自動車用部品設計開発業務です。

【具体的には】
・開発構想の立案と客先への提案
・先行から量産に向けた技術開発
・上記に伴う社内の関連部署との協業　など

【キャリアイメージ】
入社後はまずはOJTのもと当社の事業や製品に関する基礎を学んでいただきます。その後、特定の開発アイテムにおける設計や製品評価などの設計に関わる業務全般をお任せしていきます。将来的にはリーダー／マネージャーとして後輩育成や組織管理も担っていただくことを期待しています。

【ポイント】
クルマの電子プラットフォームはCASEに対応した革新が必須となっています。当社の強みである車載電源・情報ネットワーク技術を駆使した電子プラットフォーム構築に関わり、それを構成する車載ECU・ユニットの筐体の設計開発を推進する仲間を求めています。本ポジションでは、製品の企画段階から、その製品の開発設計まで幅広い業務ができます。国内だけでなく海外の工場へ向けての業務を通じ、グローバルな働き方が実現できます。また、顧客、部品メーカの社外の方とも交流でき、幅広い人脈形成が可能です。

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勤務地

三重県鈴鹿市

想定年収

500万円～750万円

雇用形態

正社員

仕事内容

バックアップ電源や電源制御ユニットの電子回路設計開発をお任せします。

【具体的には】
構想段階から顧客カーメーカーと仕様策定、技術提案など実施し、受注活動⇒試作⇒量産まで一貫した設計業務プロセスを担当していただきます。

◆車両電源システムを支える、住友電装の中でも先端に位置する製品開発業務です。

【キャリアイメージ】
入社後は先輩技術者とともに製品開発に取り組み関連技術を習得頂きます。その後、特定の開発アイテムにおける設計や製品評価などの設計に関わる業務全般をお任せしていきます。将来的にはリーダー／マネージャーとして後輩育成や組織管理も担っていただくことを期待しています。

【ポイント】
クルマは大変革が進んでいます。特に自動運転や電動化を支える電源製品はニーズが高まっています。製品開発を通じて、広く・深く技術を磨くことができます。顧客、部品メーカの社外の方とも交流でき、幅広い人脈形成が可能です。

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勤務地

三重県鈴鹿市

想定年収

500万円～750万円

雇用形態

正社員

仕事内容

電源制御ユニット機構（メカ）設計開発 をお任せします。

【具体的には】
バックアップ電源や電源制御ユニットの機構（メカ）設計開発です。構想段階から顧客カーメーカーと仕様策定、技術提案など実施し、受注活動⇒試作⇒量産まで一貫した設計業務プロセスを担当します。車両電源システムを支える、住友電装の中でも先端に位置する製品開発業務です。

【キャリアイメージ】
入社後は先輩技術者とともに製品開発に取り組み高圧JB関連技術を習得頂きます。その後、特定の開発アイテムにおける設計や製品評価などの設計に関わる業務全般をお任せしていきます。将来的にはリーダー／マネージャーとして後輩育成や組織管理も担っていただくことを期待しています。

【ポイント】
クルマは大変革が進んでいます。特に自動運転や電動化を支える電源製品はニーズが高まっています。製品開発を通じて、広く・深く技術を磨くことができます。顧客、部品メーカの社外の方とも交流でき、幅広い人脈形成が可能です。

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勤務地

三重県鈴鹿市

想定年収

500万円～750万円

雇用形態

正社員

仕事内容

高圧ジャンクションボックス(JB)の設計開発をお任せします。

【具体的には】
主要業務は高圧ジャンクションボックス(JB)の設計開発です。客先OEMへの提案、技術報告など実施し、社内外関係部門と調整しながら受注活動⇒試作⇒量産まで一貫した設計業務プロセスをご担当頂きます。

【キャリアイメージ】
入社後は先輩技術者とともに製品開発に取り組み高圧JB関連技術を習得頂きます。その後、高圧JBにおける機構設計や製品評価などの設計業務全般をお任せします。将来的にはリーダー／マネージャーとして後輩育成や組織管理も担って頂く事を期待しています。

【ポイント】
クルマは大変革が進んでいます。特に自動運転や電動化を支える電源製品はニーズが高まっています。製品開発を通じて、広く・深く技術を磨くことができます。顧客、部品メーカの社外の方とも交流でき、幅広い人脈形成が可能です。

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勤務地

三重県四日市市

想定年収

500万円～750万円

雇用形態

正社員

仕事内容

ワイヤーハーネスの製造を管理するシステムの企画、開発業務をお任せします。

現場作業の効率化、製造設備と連携した作業支援など製造実行システム（MES）に関する、開発から工場導入までのシステム開発プロセスに携わり、ものづくりのDXを推進するポジションとなります。


【キャリアイメージ】
入社後はOJTのもと当社に関する基礎を学んでいただきます。その後、新規／既存の担当システムにおける開発や導入工場へのサポートをお任せします。将来的にはリーダー／マネージャーとして後輩育成や組織管理も担っていただくことを期待しています。

【ポイント】
製造業においてDXやCASEなどIT技術の活用が加速する中、同社においても期待が高まる分野です。MES開発はそのデータ基盤ともなる現場製造と密接に関わるシステムであり、現場の困り事に寄り添った仕組みづくりが求められます。社内外、国内外でコミュニケーションを必要とする場面が多く、業務を通じて異文化交流、人脈形成が可能です。また、システムのみならず運用管理、設備など様々なスキルアップに繋がる機会を得ることができる環境です。

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勤務地

三重県四日市市

想定年収

750万円～900万円

雇用形態

正社員

仕事内容

チョイスホテルズ事業もしくはグリーンズホテルズ事業の、各営業本部における地区統括部長としてマネジメント全般をお任せします。

【具体的には】
・地区（チョイスホテルズ事業は西日本、中日本、東日本に分割、グリーンズホテルズ事業は三重・三重以外に分割予定）統括（※1地区で20～25店舗(グリーンズ事業は20～27）を担当）
・エリアマネージャー（地区を4エリア程度に分割し、エリアマネージャーを配置）への指導
・売上管理、労務管理、オーナーとの交渉など

※管理職以上は全国転勤の可能性あり

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勤務地

三重県津市神戸

想定年収

504万円～700万円

雇用形態

正社員

仕事内容

工場や商業施設、太陽光発電所などに設置された高圧受変電設備の保安点検業務をお任せします。

【具体的には】
・定期点検
・管理／保守
・点検表へのデータ入力（Excel）
・保安業務の電子申請入力
・継電器試験や各種検査業務

【配属部署】
配属先は、正社員3名、非常勤職員4名の計7名で構成されています。

【ポイント】
当社は事業発展のために、2022年に大手電機グループの一員になりました。今後は同グループ企業とのシナジーを発揮して、電気保安体制の拡充と品質の向上を図っていきます。
電気保安体制の拡大のため、若手育成や目標管理などのマネジメント業務にも携わっていただきたいと考えております。
事業の発展と共に組織が大きく変化するなかで、その中軸を担う将来の幹部ポジションとなります。

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勤務地

三重県桑名市

想定年収

500万円～760万円

雇用形態

正社員

仕事内容

『柿安　料亭本店』の店舗運営責任者（支配人）候補。マネージャー（複数店舗管理）ポジションを見据えた、幹部候補としてご活躍頂く予定です。

【具体的には】
・テーブル席へのサービス
・ワインや日本酒等のサーブやサジェスチョン
・スタッフマネジメント（シフト作成等）
・顧客管理（予約差配等）
・計数管理（売上、利益、経費）
・経費コントロール（F/L等）
・販促イベント企画など

【ポイント】
２０２３年３月リニューアルオープンしました。
柿安料亭本店は、「すき焼き」「しゃぶしゃぶ」など松阪牛、黒毛和牛を中心とした日本料理をご提供しております。「厳選された素材」「匠の技」から生み出される料理と「一流のサービス」「洗練された空間」で各界の著名人も数多くご来店いただいております。


※記載していない採用要件もありますので、あらかじめご了承ください。
詳しく知りたい方やご質問がある方はエントリー頂く際にお尋ねください。

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勤務地

三重県桑名市

想定年収

350万円～760万円

雇用形態

正社員

仕事内容

『柿安　料亭本店』での和食調理。料理長、料理マネージャーといった役職者も目指せます。

【業務内容】
・和食調理全般
最高峰の松阪牛はもちろん、厳選された食材を取り入れた料理をご提供しております。

ゆくゆくは、
・管理業務
衛生管理、人財管理（シフト、労務、教育）、計数管理
・メニュー開発
・販促企画
など、業務の幅を広げ、役職者を目指すことも可能

【ポイント】
2023年３月リニューアルオープンしました。
柿安料亭本店は、「すき焼き」「しゃぶしゃぶ」など松阪牛、黒毛和牛を中心とした日本料理をご提供しております。「厳選された素材」「匠の技」から生み出される料理と「一流のサービス」「洗練された空間」で各界の著名人も数多くご来店いただいております。


※記載していない採用要件もありますので、あらかじめご了承ください。
詳しく知りたい方やご質問がある方はエントリー頂く際にお尋ねください。

※職務の変更の範囲
会社の定める業務

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勤務地

三重県四日市市

想定年収

500万円～700万円

雇用形態

正社員

仕事内容

同社レベニューマネジメント課（B課5名・L課4名）のマネジメントをお願いします。

【具体的には】
・ランク設定・在庫コントロール
・フォーキャストやデマンド判断および実績の振り返り


CHJ（チョイスホテルズジャパン）はCHI社（チョイスホテルズインターナショナル）とマスターフランチャイズ契約を締結しており、グローバルブランドのブランディング手法、マーケティング、運営ノウハウを提供しています。

※CHI社…米国メリーランド州に本社を置き、世界35か国に6500軒以上のホテルを構える、ホテル軒数世界第2位のホテルフランチャイズチェーンです。

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勤務地

三重県四日市市

想定年収

600万円～750万円

雇用形態

正社員

仕事内容

チョイスホテルズ事業およびグリーンズホテルズ事業部における複数店舗をマネジメントする管理職
　
【具体的には】
・数値分析、予実管理
・顧客管理、営業セールス
・人員管理

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勤務地

三重県津市

想定年収

550万円～750万円

雇用形態

正社員

仕事内容

ホテルグリーンパーク津内『バンケットアスト』を中心とした料飲部門のサービススキルの向上を担当していただきます。（サービス研修の実施やOJTによる育成、個人のサービススキルの見える化など）

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勤務地

三重県伊賀市

想定年収

400万円～550万円

雇用形態

正社員

仕事内容

以下業務をお任せします。

【校舎運営業務】
・受付業務、電話対応、入塾希望者の案内／面談
・書店／学校などに営業
・入金管理、一般事務、事務用品や備品の購入
・講師管理、勤務シフト調整

【生徒対応／教務】
・生徒／保護者との進路相談、学習進捗確認／面談
・生徒一人一人の学習計画策定、毎週のテスト作成（印刷）
・講師の作成する指導報告書の管理、生徒さんへの指導

【広報／宣伝活動】
・集客のための広報戦略を企画／実施
・ブログの作成、校舎の広報／ＰＲ活動、ＳＮＳの管理／更新

※定時退社推奨しています。スタッフのほとんどが定時で帰宅しています。
※春休み／夏休み／冬休みの講習はありません。

【備考】
・記載していない採用条件もありますので予めご了承ください。
・ご質問がある方はエントリーいただく際にお尋ねください。

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勤務地

三重県松阪市

想定年収

600万円～750万円

雇用形態

正社員

仕事内容

公共工事の営業職（管理職候補）をお任せします。営業職といっても、わが社の業種の性質上と飛び込み営業はありません。主なクライアントは官公庁（国・地方自治体）です。業務内容は主に、積算（新規入札・設計変更）・電子入札・クライアントに足を運ぶ（書類関係の提出）等です。
また、社内でもたくさんの人とコミュニケーションをします。この業務は他の支店や営業所の営業部門の方とのコミュニケーションはもちろんのこと、設計部門、製造部門、建設部門などとも、情報共有が必要となります。案件ごとにITを活用してストレスなく情報共有ができています（WEB会議も活用しています）受注から完成までひとつの案件に関わることで、より大きなやりがいを感じることができます。
また、経営層を支え、営業部内のマネジメントに携わりながら、プレイングマネージャーとして部門全体と部下の指導・育成・管理も行っていただきます。ゆくゆくは営業部のトップとして会社を牽引していただきたいと思います。

【具体的な業務内容】
・顧客先へ訪問してのニーズの抽出
・設計図に基づく積算・官公庁の入札事務の手続き、申請・応札・下請受注工事の積算（見積）
・事業計画立案、実行・部門マネジメント

【組織構成】　
営業本部長、営業部長、メンバー3名

※積算とは、建設業界では、材料費・労務費・機械経費などに基づき構成する費用を積み上げて、事業費の全体を計算する業務のことを言います。
※特定の支店・営業所に案件が重なった場合は業務負荷が個人に集中しないような本社を含めた、営業部門内で協力し合う職場環境になっています。
※わが社はコロナ渦の影響も受けず、業績好調です。

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勤務地

三重県多気郡

想定年収

500万円～600万円

雇用形態

正社員

仕事内容

配車・運行管理を主な業務とするマネージャーをお任せします。最適な配車コースを決める等、日々の収支管理及び、対策立案実行を主な業務としてお任せします。
また、ドライバーの運行時間が法定内に収まるように、時間管理に対する指導・教育、お客様への提案や業者との折衝交渉をご担当いただきます。

将来的には、経営管理にも携わっていただき、経営幹部としてご活躍いただける方を希望します。

【求める人物像】
・社員をまとめマネジメントできる方
・運行管理業務のできる方
・夜間勤務も交代でできる方
・新規業務、業務改新に柔軟に対応できる方
・改善提案し実行できる方

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勤務地

三重県多気郡

想定年収

400万円～500万円

雇用形態

正社員

仕事内容

配車・運行管理を主な業務とするマネージャーをお任せします。最適な配車コースを決める等、日々の収支管理及び、対策立案実行を主な業務としてお任せします。
また、ドライバーの運行時間が法定内に収まるように、時間管理に対する指導・教育、お客様への提案や業者との折衝交渉をご担当いただきます。

将来的には、経営管理にも携わっていただき、経営幹部としてご活躍いただける方を希望します。

【求める人物像】
・社員をまとめマネジメントできる方
・運行管理業務のできる方
・夜間勤務も交代でできる方
・新規業務、業務改新に柔軟に対応できる方
・改善提案し実行できる方

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勤務地

三重県松阪市

想定年収

400万円～500万円

雇用形態

正社員

仕事内容

飲食店もしくは小売り店で運営管理、売上管理、仕入管理、営業戦略、イベントの企画立案、労務管理、シフト管理、スタッフの健康管理（メンタルケア）等を行って頂きます。調理もお任せしますが難易度は高くありません。入社後は当社での業務の流れをしっかり把握していただいたうえでご活躍ください。また未経験の方は、イチから指導しますのでご安心ください。


◆ポイント
・新店舗の出店計画があるため、スタッフを増員募集します。将来的には店舗運営の主軸としてご活躍いただきたいと考えています。
・入社2年ほどで店長へ昇格するチャンスも大いにあります。その後は統括マネージャーなどキャリアプランも多彩に用意しております。
・社員の平均勤続年数は5年です。業界の中でも定着率は良く、待遇の充実と働きやすさも整備しています。

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勤務地

三重県松阪市

想定年収

400万円～450万円

雇用形態

正社員

仕事内容

店舗にご来店いただいたお客様との商談の他、販促の企画などもお任せします。

【具体的には】
・新車、中古車販売
・車買取査定
・展示車撮影、ネット掲載
・販促企画
・メンテナンス案内、受付　など

【ポイント】
・営業スタッフ →営業リーダー →店舗マネージャーへのキャリアアップも可能
・家族手当や教育・資格取得制度を充実させるなど、待遇面での働きやすさにも考慮

【転勤】なし※店舗間（同市内）での異動はあり


※記載していない採用要件もありますので、あらかじめご了承ください。
詳しく知りたい方やご質問がある方はエントリー頂く際にお尋ねください。

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勤務地

三重県桑名市

想定年収

490万円～570万円

雇用形態

正社員

仕事内容

工場管理業務全般をお任せします。

◆具体的には、
・自転車部品、理美容機器、空圧機器部品などの加工に伴う進捗管理
・社内・外注・内職などへの生産の手配、及び納期折衝
・生産部門のプレイングマネージャー業務（メイン顧客の見積作成など）
・受注製品の工程設計
・加工図面のチェック
・売上の動向チェック

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