勤務地

三重県四日市市

想定年収

520万円～800万円

雇用形態

正社員

仕事内容

電動車に必須となる高圧バッテリー内ワイヤーハーネスにおいて、顧客の車両要件に応えながら原価低減に繋がる社内要件を加味し、要件を満たすモノづくりに貢献する設計を行っていただきます。また、新規の開発提案から量産製造開始に至るまでの一連の業務を社内の関係部門と協力し、顧客と交渉しながら包括的に業務を行っていただきます。

【キャリアイメージ】
＜1年目＞ＷＨ基礎教育後、先輩社員とともに製造立ち上げ業務に従事しながら製品理解を深めていただきます。客先折衝業務もサポートとして経験しつつ、客先要求の理解を進めていただきます。

＜2年目～＞固有の車種、製品の主担当として客先折衝業務、開発設計から、社内他部門と量産に向けた量産設計業務を担当していただきます。

【ポイント】
自動車の開発に深く関わりが持て、製品開発から製造立ち上げまで、顧客及び社内他部署との多様な人脈を作りながら物づくりの実感が得られる業務（部門）設計業務を通して、自身が設計した製品が車載部品として形となる充実感の高い業務であり、顧客とのかかわりの中で論理性や折衝力、プロジェクトマネジメント能力を養うことができます。

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勤務地

三重県四日市市

想定年収

520万円～800万円

雇用形態

正社員

仕事内容

社会変化や自動車に求められるニーズ変化に対応した『将来ワイヤーハーネス回路の研究、開発』及び、『関連技術の顧客提案と技術開発業務』を担っていただきます。

【キャリアイメージ】
3年を目途に担当として将来に向けた新しいアイテムの検討や新技術の具現化を経験し、設計のスキルを身につけてもらいます。その後、主担当として開発業務全般を担当しながら自分の特性に合わせて開発のリーダーやマネジメントなどの重要なポジションを担っていただきます。

【ポイント】
同社の考える「存在価値」は車両開発していく中で、周りに頼られる組織であり続けることです。
自動車業界は100年に一度の変革の時と言われ、競争が激化している中、ワイヤーハーネス業界の将来を担う人材を募集しています。顧客のニーズや自社のシーズを元に新しい技術を具現化することで、将来に向けた事業拡大への貢献や実際に自分が関わった製品が世の中に出る楽しみを感じながら、成長していける環境だと考えます。そんな将来に向けた新しい技術を開発していきませんか？

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勤務地

三重県四日市市

想定年収

520万円～800万円

雇用形態

正社員

仕事内容

自動車用ワイヤーハーネスの品質保証を担当いただきます。

【職務内容】
◇トヨタ／日野／三菱様向け
以下取り組みにて顧客納入品質の向上を図り、満足頂ける製品の供給に努めています。
・ 顧客クレーム発生時の初動対応、海外部門への改善指示、社内他部門交えた対策検討による再発防止
・海外現地支援による品質要件指導、工程監査による改善／量産可否判断
・新規部品、技術、設備の課題抽出と関係部門との問題解決／改善、対策立案

【入社後のキャリアイメージ】
先輩社員の指導のもとOJTにて業務基礎を学びながら、国内工場の体験型現場実践や社内研修システムによる動画教育にて基礎スキルを取得。OJT以降、顧客/海外関係会社の担当となり、実践メインにて本務のスキルを磨いていく。昨今は若い時期から、海外トレーニー（約1年）、海外駐在の機会があり、グローバルに活躍し会社を牽引するメンバーが多数。

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勤務地

三重県四日市市

想定年収

520万円～800万円

雇用形態

正社員

仕事内容

自動車用ワイヤーハーネスの品質保証を担当いただきます。

【職務内容】
・国内外ワイヤーハーネス製造ラインへ品質要件の指導・監査
・新規アイテムの品質保証手段の確立・標準化
・得意先への品質報告
・新規部品、技術、設備の課題抽出と関係部門との問題解決／改善、対策立案
・海外製造工場への品質指導、監査等による品質改善活動と顧客納入品質対応及び顧客品質報告

【入社後のキャリアイメージ】
先輩社員の指導のもと、OJTにて品質保証業務の基礎を学びながら、2～3年内には、特定顧客/海外関係会社の担当として品質保証業務を担当。品質改善の他、開発品の初期管理業務や海外拠点への支援業務など活躍の場を拡げていって頂きます。

【ポイント】
品質を基軸に、開発生準・ものづくりと幅広い分野で経験頂けます。また、海外製造拠点へ展開しておりグローバルに活躍を頂く事となります。

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勤務地

三重県四日市市

想定年収

520万円～800万円

雇用形態

正社員

仕事内容

主力製品の自動車用ワイヤーハーネスは開発、製造、販売をグルーバルに展開し、特に販売地域としての日本、北米、生産地域としてのアセアンとの間で多くのサプライチェーンを構築してきました。これからも新製品開発や新たな生産体制構築、DXを駆使した業務変革、サプライチェーン全体のレベルアップを目指しています。

【職務内容】
■日本、北米で開発、販売される製品の生産準備。
■主にアセアンで生産する製品のサプライチェーン管理。　　　　　
これらの業務の過程で必要な新規企画、コスト改善、サプライチェーン調整、物流改革、収益性改善等、多岐に渡る課題解決にチャレンジしています。

【入社後のイメージ】
入社後２～３年は近未来にリーダーとなるべく、多種多様な業務へチャレンジしていただきます。又、生産現場の経験、知識、コミニュケーションも重要であり、海外トレーニーや駐在も経験していただきたいと考えています。

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三重県四日市市

想定年収

520万円～800万円

雇用形態

正社員

仕事内容

【業務内容】
○海外関係会社への貿易の指導・教育・サポート
○輸出入手配：輸出入貨物の貿易手続き（輸出入部門のサポート）
○貿易業務の適正化：貿易トラブルの原因調査と対策立案を関係者と推進
○輸出入のしくみ構築

【入社後のイメージ】
社内および海外関係会社の貿易に関する指導、教育、しくみづくりに従事していただきます。国際物流部門や国内物流部門などへのローテーションを経て、荷主企業でのグローバル物流人材として、国内外問わず活躍出来るように育成を行っていきます。

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勤務地

三重県四日市市

想定年収

520万円～800万円

雇用形態

正社員

仕事内容

車載ワイヤーハーネス製品構成部品（テープ、チューブ他保護材）の調達業務をお任せします。

【具体的には】
○サプライヤーとの契約業務（価格交渉、決定他）
○新規仕入先開拓（商流・物流構築、口座開設）
○原価改善活動
○サプライヤー、社内関係部門との調整、折衝業務

【キャリアイメージ】
○初年度：ハーネス事業の理解と主要構成部品の調達/開発購買実務を習得
○2年目：ハーネスグローバル調達拠点(中泰越比欧米）及びQ(品質) D(生管)D(設計)関係部門との連携、活動を推進
○3年目：試作から量産プロセス迄の調達業務を経験いただく事で、グローバルで活躍できる知識と経験を習得

【募集背景】
100年に一度の大変革と言われるクルマの電動化、自動化によりハーネス事業も多様化し、幅広い経験を持った人材が必要となっております。また、我々のお取引先様もグローバル化が拡大される中、高い交渉力を持った人材を募集します。

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勤務地

三重県四日市市

想定年収

520万円～800万円

雇用形態

正社員

仕事内容

同社主力製品であるワイヤーハーネスの海外生産拠点(海外グループ会社)に対する構成部品の受給管理業務(輸出貿易業務)をお任せします。

【具体的には】
○海外生産拠点からの生産情報入手と精度向上活動
○海外生産拠点からの受注管理業務
○社内(国内)関係部門との仕入納期・数量調整・交渉業務
○海外生産拠点への出荷管理業務(輸出管理)
○海外供給管理拠点(Hub会社)への業務展開及び指導
○国際間貿易における法令遵守管理業務

【入社後のイメージ】
○入社後は新卒新入社員と同じカリキュラムで(座学・物流倉庫での現場実習など)
○1年目から2年目は業務基礎・基本習得期間とし受注から出荷(輸出)までの実務担当(対象国：米州・欧州・アセアン・中国)
○2年目以降は受給管理業務に加え、特定テーマを持った活動や改善への取り組み
○3年目以降は海外出張等を通し、海外指導や活動・改善への取り組み
○4年目以降で海外トレーニー、海外駐在のチャンスあり(強制ではない)

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勤務地

三重県四日市市

想定年収

520万円～800万円

雇用形態

正社員

仕事内容

国際物流の実務手配およびマネージメント 世界33の国と地域に109の拠点を展開するSWSグループのハーネス事業のサプライチェーンを支える物流チームの一員として、国際物流の企画・手配をしていただきます。

【具体的には】
○国際物流に関する調査/企画/実行
○物流取引先の選定、価格交渉
○原価管理　など

■入社後のキャリアイメージ
担当工場との間の資材・製品の物流の企画・手配を経験しながら、他事業部とのプロジェクトに参画する機会、海外物流拠点に駐在する機会も提供しています。

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勤務地

三重県四日市市

想定年収

520万円～800万円

雇用形態

正社員

仕事内容

車載ワイヤーハーネス製品の主要構成部品（樹脂/ゴム成形品、金属プレス品、汎用部品他）の調達業務をお任せします。

【具体的には】
・新規部品の仕入れ先選定
・部品仕入れ先との契約業務（価格交渉、決定他）
・新規仕入先開拓（商流・物流構築、口座開設）
・原価改善活動
・海外拠点、仕入先、社内関係部門との調整、折衝業務

【キャリアイメージ】
◆初年度：ハーネス事業環境の理解と 主要構成部品の調達/開発購買実務を習得していただきます。
◆２年目：ハーネスグローバル調達 拠点(欧米中泰越比）及びQ(品質) D(生管)D(設計)関係部門との連携、活動を推進していただきます。
◆３年目：開発企画段階から量産プロセス迄の調達業務を経験いただく事で、グローバルで活躍できる知識と経験を習得していただきます。

【募集背景】
100年に一度の大変革と言われるクルマの電動化、自動化によりハーネス事業も多様化し、幅広い経験を持った人材が必要となっています。また、取引先もグローバル化が拡大される中、高い交渉力を持った方のご応募を期待しております。

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勤務地

三重県四日市市

想定年収

520万円～800万円

雇用形態

正社員

仕事内容

ハーネスの生産設備、治具、その他資材の調達の調達業務をお任せします。

【具体的には】
○同社製品（ハーネス等）の生産設備、治具、その他資材の調達(仕入先選定、発注、関係部門や仕入先との調整、コスト改善活動など）。
○部署内の業務基盤整備、業績管理、勉強会などのチーム活動

【キャリアイメージ】
○1年目：ハーネス生産設備、治具の調達業務(導入教育＋OJTで当社バイヤーとしての知識、スキル習得)をお任せします。
○2年目：上記＋開発購買、買い方改善、基盤整備などを通じ付加価値を創出していただきます。
○3年目～：いくつかの活動のリーダー経験を経て、部署内の調達実務の柱、リーダー的存在になっていただきます。
※調達部門内のローテーション在り(勤務地異動を伴う)

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勤務地

三重県四日市市

想定年収

520万円～800万円

雇用形態

正社員

仕事内容

社外パートナーと連携し、通信インフラの企画、構築、運用をお任せします。

【具体的には】
・国際、国内WAN回線維持改廃
・Azure Virtual WAN構築
・次世代リモートアクセス導入
・クラウド電話サービス導入
・ChatGPT等生成AIツール社内版開発　など

【キャリアイメージ】
・前職のスキル経験に応じて適切なプロジェクトを割り当て、OJT形式で業務スキルを身につけていただきます。
・２年目からはプロジェクトリーダーとして、社内外メンバーと連携して上流から推進していただきます。

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勤務地

三重県四日市市

想定年収

520万円～800万円

雇用形態

正社員

仕事内容

ワイヤーハーネスの生産設備開発業務をお任せします。製品設計部門と協力して製品仕様検討から、設備仕様検討、評価機/量産機開発、工場導入までの一連の設備開発プロセスに携わっていただきます。
【具体的には】
・製品検討
・生産ライン、設備検討、実験
・評価機による検証
・設備仕様書の作成
・設備性能評価と改善
・量産工場への導入　など

【キャリアイメージ】
入社後はまず、開発済みの設備の実機操作や改善業務に取り組み、基本的なスキルを身につけていただきます。また、CADや制御ソフトウェアなど、業務に必要なツールの学習も進めていただきます。その後、新規設備開発プロジェクトに参加し、先輩と協力して進めることで、実際に工場で稼働するまでの設備開発業務を経験していただきます。3年目からは、小規模設備の開発主担当を目指していただきます。

【ポイント】
自動車の電動化・自動運転等の変化に伴い、開発人員を増強し自社製品製造に必要な設備の充実を目指します。我々の業務は自分のアイデアを形にすることができるため、とてもやりがいを感じることができます。期待できる能力向上は「海外拠点との業務を通したグローバルな経験」、「設備開発の専門スキル」この2点です。キャリア形成においても、貴重な経験ができる職場です。

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勤務地

三重県四日市市

想定年収

520万円～800万円

雇用形態

正社員

仕事内容

【業務内容】
車載用コネクタの端子めっき工程における生産性改善、品質改善、コスト改善へ向けた技術開発、コスト試算業務、国内外仕入先への技術指導等を担当頂きます。

【入社後のイメージ】
技術チームにて、OJTを主軸とした当社めっき工程の技術開発、工程改善、仕入先との技術折衝等を担当し業務の流れ、めっき知識の習得後、主担当（リーダー）として、メイン業務の技術開発及び技術指導を主導的な役割で推進頂きます。

【ポイント】
事業拡大を見込んでおり、意欲のある方には、専門性を活かせるフィールド、グローバルに活躍できる環境を提供できます。

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三重県四日市市

想定年収

520万円～800万円

雇用形態

正社員

仕事内容

完成車メーカー向けワイヤーハーネスの生産技術業務をお任せします。

【具体的には】
・ワイヤーハーネス関連新製品の立上げ
・国内外工場に対する生産技術支援
・量産製品のコスト低減活動

上記の一連のプロセスをご担当いただきます。

【キャリアイメージ】
入社後まずはOJTのもと当社の事業や製品に関する基礎知識を学んでいただきます。その後、国内外生産工場への新規及び既存製品の生産技術支援、社内各関係部門と関係構築を図りながら将来的にはリーダーとして活躍いただくことを期待しています。

【ポイント】
自動車業界においてモノづくりの方法は変化しています。本ポジションでは、次世代技術を備えた工法・ラインを自ら手掛け、国内だけでなく海外の工場への導入と実際の現地サポートを通じて、専門スキルの習得とグローバルな働き方が実現できます。

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勤務地

三重県四日市市

想定年収

520万円～800万円

雇用形態

正社員

仕事内容

ハーネスの生産設備、治具、その他資材の調達業務をお任せします。

【具体的には】
・仕入先選定、発注、関係部門や仕入先との調整、コスト改善活動
・部署内の業務基盤整備、業績管理、勉強会などのチーム活動

【キャリアイメージ】
◆1年目：ハーネス生産設備、治具の調達業務(導入教育＋OJTで当社バイヤーとしての知識、スキル習得)
◆2年目：上記＋開発購買、買い方改善、基盤整備などを通じ付加価値創出
◆3年目～：いくつかの活動のリーダー経験を経て、部署内の調達実務の柱、リーダー的存在になっていただくことを期待しています。
※調達部門内のローテーション在り(勤務地異動を伴う)

【募集背景】
変革の時代に柔軟に適応・変化できる調達部門の将来を担う人材を募集します。サプライヤーや技術部門と連携し、生産ラインの円滑な立ち上げを支える調達の仕事は、社内でも非常に重要な位置づけとなっています。

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勤務地

三重県四日市市

想定年収

520万円～800万円

雇用形態

正社員

仕事内容

情報システムのインフラ基盤の構築をご担当いただきます。

【具体的には】
・情報システムのインフラ基盤（クラウド, PC、サーバ、OS、メールシステム、通信ネットワークなど）の企画、評価、検証、構築
・情報セキュリティ対策の企画、評価、構築、管理、セキュリティポリシやルールの整備・更新、社員教育　など

【キャリアイメージ】
(1)情報セキュリティ関連のシステム運用や新たな対策の企画から構築を実践、３年後には情報セキュリティのリーダとしてプロジェクトを推進していただけることを期待しています。
(2)情報セキュリティ関連のシステム運用や新たな対策の企画、構築や、ポリシー/ルールの維持改廃、社員教育など、全般的な活動に関してリーダとして推進していただくことを期待しています。

【ポイント】
情報セキュリティ技術を扱い、自ら企画、提案、実行でき、グローバルに活躍することができます。

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勤務地

三重県四日市市

想定年収

520万円～800万円

雇用形態

正社員

仕事内容

ご希望、ご経歴に合わせて以下のポジションのいずれかをお任せします。

【具体的には】
(1)経理部門【本社・鈴鹿】
・決算業務（原価計算、棚卸集計、決算分析、監査対応）
・資金管理（金融機関対応、為替管理）
・税務業務（税務申告、国際税務関係）
・管財業務（固定資産管理）
・出納業務（支払・入金、与信・債権管理）
・国内・海外関係会社 経理業務支援・指導（資金、税務、業績管理）

(2)ワイヤーハーネスの原価企画 【本社】
・受注前の見積原価、事業採算
・受注後の将来原価、事業採算検証と目標利益達成に向けた原価企画
・量産後の原価管理、投資採算検証表

(4)海外関係会社の事業管理、取引管理【四日市】
・損益/設備投資取り纏め、資金手当てサポート、事業採算性計算
・部材販売、製品買上、取引レート設定等(事務処理は一般職が担当)

(5)経理業務（出納関連、債権債務管理、等）【本社】
住友電装の出納関連業務、及び債権債務管理、国内外関係会社の経理業務支援、関連業務の法規改正対応、その他経理業務全般。
・支払／請求の事務処理、経理仕訳の確認／承認
・取引先との債権債務残高照合、滞留管理
・与信管理
・現預金、手形、小切手、有価証券の管理
・国内・海外関係会社の経理業務支援・指導
・決算業務（棚卸集計、決算分析、監査対応）
・資金管理（金融機関対応）
・税務業務（税務申告）
・管財業務（固定資産管理）

(6)経理、財務の業務基盤をグローバルに強化するプロジェクトを推進（具体的には、海外各社の業務の標準化や、標準経理システムの導入、展開）【本社】

(7)国内外電線製造拠点の事業・業績・原価にかかる管理 【鈴鹿】
・損益/設備投資取り纏め、資金手当てサポート、事業採算性計算
・電線事業の原価管理（予定原価設定、将来原価企画）

※入社と同時に関係会社(SWS-MS)への在籍型出向となります。処遇は原籍（住友電装）の扱いに基づきます。

【キャリアイメージ】
◆１年目･･･配属先にて、OJTを経て実務経験を積み、担当者として独り立ち
◆２年目･･･業務範囲拡大と人脈形成によるキャリアを積み上げて頂きます。（業務により海外プロジェクトにも参画）
◆３年目･･･上記業務を継続しながら、チームリーダー等 に就いて、上位職昇格も睨んだキャリアを積み上げて頂きます。

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勤務地

三重県四日市市

想定年収

520万円～800万円

雇用形態

正社員

仕事内容

社会変化や自動車に求められるニーズ変化に対応した『将来ワイヤーハーネス形態の研究、開発』及び、『関連技術の顧客提案と技術開発業務』を担っていただきます。

【キャリアイメージ】
3年を目途に担当として設計仕様や設計業務を経験し、顧客の思想や仕事の進め方を学んでいただきます。その後、設計主担当として開発設計業務全般を担当していただきます。またチームのリーダーとして業務を進めマネジメント能力を習得していただきます。

【ポイント】
ワイヤーハーネス事業が始まって以来変わらなかったワイヤーハーネスの形態を変えて、客先へ新しい価値の提案を行っています。このような業務を通して新しい価値を自ら考える力が付きます。またワイヤーハーネスは車両の中を隅々まで配策されているため、搭載検討を通して車両全体の構造・機器配置に詳しくなります。これらの知識を使って、ワイヤーハーネスだけでなく、車両全体最適を考えた提案を行う力を付けることができます。

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勤務地

三重県四日市市

想定年収

520万円～800万円

雇用形態

正社員

仕事内容

ワイヤーハーネスの製造を管理するシステムの企画、開発業務をお任せします。

現場作業の効率化、製造設備と連携した作業支援など製造実行システム（MES）に関する、開発から工場導入までのシステム開発プロセスに携わり、ものづくりのDXを推進するポジションとなります。


【キャリアイメージ】
入社後はOJTのもと当社に関する基礎を学んでいただきます。その後、新規／既存の担当システムにおける開発や導入工場へのサポートをお任せします。将来的にはリーダー／マネージャーとして後輩育成や組織管理も担っていただくことを期待しています。

【ポイント】
製造業においてDXやCASEなどIT技術の活用が加速する中、同社においても期待が高まる分野です。MES開発はそのデータ基盤ともなる現場製造と密接に関わるシステムであり、現場の困り事に寄り添った仕組みづくりが求められます。社内外、国内外でコミュニケーションを必要とする場面が多く、業務を通じて異文化交流、人脈形成が可能です。また、システムのみならず運用管理、設備など様々なスキルアップに繋がる機会を得ることができる環境です。

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