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559件中 261~280件を表示

【四日市】UI/UXデザイナー/株式会社FIXER【東証グロース市場上場】

【UI/UXデザイナー】クラウド技術でデジタル変革を支え、最先端のソリューションを提供する企業です。

勤務地
三重県四日市市
想定年収
500万円~750万円
雇用形態
正社員
仕事内容
同社プロダクトのUI/UXデザインを推進・リードしていただける方を募集しています。
クライアントの課題解決はもちろん、ユーザーにとっての価値創造まで見据えたサービス体験を設計し、UIへの落とし込みを行います。
多角的な観点からのユーザーリサーチを行い、情報設計、ユーザー体験設計、プロトタイピングなど、一連のフェーズの実施やディレクションを担っていただきます。

【具体的には】
・UI/UXデザインの一連のプロセスの推進
・・開発チームへのUI/UX観点でのディレクション
ステークホルダーへの説明や提案による合意形成
・要件に基づく情報設計、デザイン仕様策定・UI設計(Figmaなどのツールを利用)
・デザインシステムの構築・運用

〈プロジェクト事例〉
・デジタル庁より受託した「標準型電子カルテシステムα版の設計・開発業務」
・エンタープライォーム「GaiXer」ズ向け生成AIプラットフォ―ム
・新型コロナウイルス感染者等情報把握・管理支援システム「HER-SYS」
・Microsoft Azureを用いた日本初のインターネットバンキングシステムのフルクラウド化

<仕事の魅力>
・ 最新の技術に触れられる環境
クラウドやAIといった先進的なテクノロジーと連携しながら、デザインに挑戦することができます。
常に未来を見据えた技術領域でスキルを磨くことが可能です。

・多様なプロジェクト経験
さまざまな業界やクライアントのから直接受注した案件に携わることで、幅広いスキルセットを身につけることができます。
専門性を深めながら、新たなデザインアプローチや手法を学ぶ機会も豊富です。

・ 多彩なコミュニケーション
クライアントや開発チームのエンジニア、プロジェクトマネージャーと密に連携し、プロジェクトの成功を目指す環境です。
異なる専門性を持つメンバーとのコミュニケーションを通じて、チームワークと調整力を高めることができます。

・キャリアビジョンの実現
デザイナーとしての専門性を高めるだけでなく、プロジェクトマネジメントなど多岐にわたるキャリアビジョンを実現できる環境を提供しています。
将来的にはマネジメントポジションや専門分野のエキスパートとして活躍する道も開かれています。

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経営管理(業績管理/原価管理/経理)/富士フイルムマニュファクチャリング株式会社

【三重県鈴鹿市】富士フイルムビジネスイノベーションの国内生産機能を担う会社の経営管理職

勤務地
三重県鈴鹿市伊船町
想定年収
420万円~800万円
雇用形態
正社員
仕事内容
鈴鹿事業所の経営計画、実行管理、経理・原価管理・業績管理を通じて、経営戦略・経営計画の実現・成果の最大化に貢献することをリードする。また鈴鹿事業所の健全経営の推進・コンプライアンスの遵守・リスクの極小化を図り、原価計算領域における決算業務および財務諸表の確定を行うことを期待します。

【具体的には】
・鈴鹿事業所全体/各部門の業績管理(計画/アウトルック/実績)と業績上の課題抽出含めた取り纏め・報告
・鈴鹿事業所全体/各部門の原価改善管理(計画/アウトルック/実績)と活動の推進
・事業所の原価計算/経理業務による月次決算/年次決算 および 財務諸表の確定


〈やりがい・面白さ〉
・会社/事業所の経営情報を扱う部門に在籍し、取り巻く環境の中で経営活動状況を数値で把握し、そこから課題認識・提起をしてアクションにつなげ、その結果の数値を捉え、次につなげていく、まさに経営活動に近い部署で業務に関わり貢献できる点
・会社/事業所の経営活動は現場の各部門と一体となったものであり、その中で現場部門マネジメント層およびメンバーと一緒になって業績や原価改善活動の管理・推進する事で結果を共有し達成感を味わう事ができる点

〈厳しさ・難しさ〉
・事業所に与えられた目標値に対して、各部門への目標値展開を理解と納得を得て、各部門の計画立案につなげて、実行・実績を管理していく点
・現場部門マネジメント層およびメンバーと物事を説明・整合・調整しながら業務を進めていく点
・事業所の会計上の数値の正確性を担保する点

〈身に付くスキル・経験〉
・事業所長はじめ各部門のマネジメント層との接点も多く、視座高く業務に取り組める点
・物事を数値で分析し、そこから課題提起をして、現場部門と一緒になって会社をより良くしていく活動が経験ができる点
・上記経験を元に、鈴鹿経営管理Gの組織と共に本人自身が成長できる点

〈キャリアパス〉
・経管/経理知識&業務経験を活かし、自部門や関係部門との連携をリーディングして業務を遂行し、自組織のリーダーとして活躍することを期待
・いずれ鈴鹿経営管理Gをリードしていけるマネジメント(管理職)を目指して成長していくことを期待

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実装基板検査機作成・基板実装メーカー/株式会社志摩電子工業

【正社員】【転勤なし】上場企業子会社の安定した環境でこれまでのスキルを活かして活躍できます。

勤務地
三重県志摩市
想定年収
400万円~500万円
雇用形態
正社員
仕事内容
実装基板の検査機の作成を担当していただきます。自社設計のファンクションチェッカー(FCT)、ICT、画像検査などを用いて実装基板の保証を実施していることが当社の強みにもなっています。

【具体的には】
C言語プログラミングによる検査機の作成、テスト

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経理(課長候補)/株式会社グリーンズ

【正社員】【上場企業】グリーンズホテルの経理(課長候補)としてご活躍いただきます!

勤務地
三重県四日市市
想定年収
600万円~750万円
雇用形態
正社員
仕事内容
同社財務経理部の係長候補として、売掛管理及び決算業務を中心に以下の業務に従事していただきます。

【具体的には】
・一般経理業務
  売掛管理(請求書発行、入金消込、与信・残高管理)、買掛管理、
  経費計上、固定資産など
・決算業務(月次、四半期、年次、連結)
・開示書類作成業務(決算短信、有価証券報告書、招集通知等) 
・各種税務(法人税、消費税、源泉税、固定資産税など)
・国内子会社 一般経理及び決算業務


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人事(将来の幹部候補)/辻製油株式会社

【正社員】製油メーカーにて人事としてご活躍いただける方を募集します。

勤務地
三重県松阪市
想定年収
492万円~600万円
雇用形態
正社員
仕事内容
同社における人事業務をお任せします。

【具体的には】
・人事制度の整備と改定
・採用活動(新卒、中途)
・社員研修の計画と実施
・労務関係

この他にも情報システム業務(パソコン、ネットワーク、セキュリティ)、不動産管理、法務関係、広告・広報、文書管理、社内行事の運営、庶務関係の業務にも携わっていただきます。

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生成AIコンサルタント/株式会社FIXER【東証グロース市場上場】

クラウド技術でデジタル変革を支え、最先端のソリューションを提供する企業です。

勤務地
三重県四日市市
想定年収
400万円~1,000万円
雇用形態
正社員
仕事内容
企業や行政機関向けに、エンタープライズ向けAGIプラットフォーム「GaiXer(ガイザー)」の提案および導入支援を行う生成AIコンサルタントをお任せします。

【具体的には】
・要件の把握、プロンプトの設計
・フィードバックに基づいた最適化
・プロジェクトの推進
・最新動向のキャッチアップ

<業務環境について>
「生成AIコンサルタント」とは、生成AIの特徴を活かして顧客の業務効率化や課題解決を支援し、革新的な価値を提供する新しい職業です。

同社は、企業や行政のオペレーション効率を劇的に改善できる、世界で最も優れた生成AIサービスを提供することを目標としています。

<GaiXerとは>
GaiXerは、生成AI技術を活用した行政・企業向けサービスです。
高度なセキュリティ対策を備えており、中央省庁や地方公共団体などの行政機関、多くの大手地方銀行で運用されています。
2024年12月13日には、政府情報システムのためのセキュリティ評価制度(ISMAP)の「ISMAP-LIU」特別措置サービスリストに登録されました。

「ISMAP」は、政府機関が利用するクラウドサービスのセキュリティを評価・登録する制度で、政府が求めるセキュリティ基準を満たすサービスをリスト化しています。

「ISMAP-LIU」は、セキュリティリスクの小さい業務・情報処理に使用されるSaaSを対象とした新たな枠組みで、行政機関等が安全にSaaSサービスを利用できる範囲を拡大し、クラウドサービスの導入促進を目的としています。

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生産技術エンジニア(溶接)/ゲスタンプ・ホットスタンピング・ジャパン株式会社

【正社員】【転勤なし】外資系大手プレス部品メーカーの生産技術エンジニアをお任せします。

勤務地
三重県松阪市
想定年収
650万円~651万円
雇用形態
正社員
仕事内容
当社の主要工程である熱間プレス・レーザー・溶接工程の内、溶接工程のプロセスエンジニアをご担当いただきます。

【具体的には】
・アジア本社のエンジニアと協働し生産工程プロセスの検討・改善をします。
・当社標準や他工場と協調したプロセスの設計を、担当エンジニアと協業しながら検討します。必要に応じて日本独自の要件をフィードバックしながら日本工場として最適なプロセス構築を目指します。
・基本的にはISO、IATFに基づいてグローバルスタンダードをベースにプロセス設計をします。
・顧客への状況報告や折衝などの顧客対応をします。

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射出成形技術職/株式会社ASVEL

【転勤なし】プラスチックを主体とする総合日用品メーカーの射出成形技術職を募集します。

勤務地
三重県津市
想定年収
400万円~600万円
雇用形態
正社員
仕事内容
同社開発のプラスチック日用品の射出成形技術業務です。
中型~大型【180~1350tクラス】の計40台の射出成形機を管理していただきます。

【具体的には】
・プラスチック射出成形業務
・成形金型の交換、成形条件出し
・成形品の不良率の低減活動(品質および生産性向上の取り組み)
・成形機のメンテナンス
・工程品質のチェック/生産異常発生時の対応、原因調査
・新製品(成形機)などの導入/生産性の改善提案

※生産性UPのために工場全体で生産性の改善活動にも取り組んでおりますので、積極的にご参加いただくことを期待しております。
※24時間連続操業です。(年間334日稼働)

【組織について】
配属先は製造部製造課を予定しています。現在20~40代の26名の社員が在籍しています。
三重工場の正社員は約50名、非正規社員を含めると合計150名が働いています。

<製品>
ホームセンター等で販売されるプラスチック家庭日用品を製造しています。
(例)キッチン用品、ダイニング用品、リビング用品、サニタリー用品、ランドリー用品、バスルーム用品、レジャー用品等を製造。デザイン、機能、効率性等を追求し、日常生活に適した製品を生産しています。

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品質保証スタッフ/ニプロファーマ株式会社

【東証プライム上場企業グループ】受託製造品目数国内No.1!医療用医薬品メーカーの品質保証スタッフ

勤務地
三重県松阪市嬉野天花寺町
想定年収
400万円~550万円
雇用形態
正社員
仕事内容
医療用医薬品の品質保証業務(GMP全般)をお任せいたします。

【具体的には】
・医薬品の製造・品質試験に係わる文書作成・整備
・医薬品製造試験結果の評価・確認、製造現場の確認、取引先対応 など

<組織構成>
品質管理部全体157名 
(部長1名 課長3名 係長7名 主任16名 一般130名)

<伊勢工場の特徴>
注射剤の基幹工場としての役割を担っており、アンプルライン、点滴バックライン、キット製剤ライン、液バイアルライン、凍結乾燥バイアルラインなどニーズに応じた生産体制を整えております。
品質管理棟は2017年12月に新棟が建ち全面リニューアル。海外市場への医薬品供給も視野に入れた設計です。

<入社後の流れ>
入社後は先輩スタッフの隣で業務を見ながら、仕事の流れを覚えていただきます。慣れてきたら担当業務をお任せいたします。
同じラインのスタッフとチームワークを大切に仕事を進めていきます。

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営業/有限会社トプラス

【正社員】【転勤なし】北勢地域を中心に測量機器等を説明に伺う営業職を募集します。

勤務地
三重県四日市市
想定年収
380万円~450万円
雇用形態
正社員
仕事内容
測量機器等のルートセールスをお願いします。

【具体的には】
・既存客(土木、建設業等)へ測量機器等を説明に伺う営業です。
・北勢地域を中心とした得意先への定期営業です。
・営業にはバンタイプの社用車(プロボックス)を使用して頂きます。
※未経験者でも、先輩社員が親切・丁寧に指導いたしますので安心して働けます。


〈配属について〉配属先は営業部です。

〈ポイント〉
・通勤、営業には社用車プロボックスを使用していただきます。ガソリン代も会社負担です。会社の駐車場完備。
・30歳代で年収6,000千円超も可能です。※入社後の実績が認められれば昇給します。
・毎年、慰安旅行有り(2年に一回は海外です)。
・アットホームな雰囲気で活気があり賑やかな職場環境です。
・未経験の方でも親切に指導を受けられるので安心です。
・会社見学可能です。

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昇降機メンテナンス職(津市)/ジャパンエレベーターサービス東海株式会社

【三重県】【経験者限定】エレベーター・エスカレーター等昇降機のメンテナンス全般をお任せします。

勤務地
三重県津市
想定年収
350万円~600万円
雇用形態
正社員
仕事内容
同社が保守契約している国内主要メーカーのエレベーター・エスカレーター等昇降機のメンテナンス全般をお任せします。
専門的な知識・技術を習得するための研修プログラム「STEP24」および社内資格制度が完備。情報を常にキャッチアップできる環境が整っています。

【具体的には】
(1)エレベーター・エスカレーター等昇降機の定期点検をしていただきます。
(2)修理、部品交換作業をしていただきます。
(3)法定検査をしていただきます。
(4)原因追求、故障検証等をしていただきます。
(5)緊急時の対応をしていただきます。

※ご入社後、一定期間研修を実施いたします(遠方地の場合、宿泊先は当社で手配)

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昇降機メンテナンス職(四日市市)/ジャパンエレベーターサービス東海株式会社

【三重県】【経験者限定】エレベーター・エスカレーター等昇降機のメンテナンス全般をお任せします。

勤務地
三重県四日市市
想定年収
350万円~600万円
雇用形態
正社員
仕事内容
同社が保守契約している国内主要メーカーのエレベーター・エスカレーター等昇降機のメンテナンス全般をお任せします。
専門的な知識・技術を習得するための研修プログラム「STEP24」および社内資格制度が完備。情報を常にキャッチアップできる環境が整っています。

【具体的には】
(1)エレベーター・エスカレーター等昇降機の定期点検をしていただきます。
(2)修理、部品交換作業をしていただきます。
(3)法定検査をしていただきます。
(4)原因追求、故障検証等をしていただきます。
(5)緊急時の対応をしていただきます。

※ご入社後、一定期間研修を実施いたします(遠方地の場合、宿泊先は当社で手配)

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営業(建築)/株式会社ナルックス

【三重本社】昭和5年創業、技術開発から製造・販売施工まで自社一貫で遂行する老舗企業の建築業務営業職

勤務地
三重県三重郡川越町
想定年収
350万円~500万円
雇用形態
正社員
仕事内容
建築業務の営業をお任せします。建築物は公民館などの公共建築や倉庫、小規模病院、個人住宅等、幅広いお客様から建設を受注し、新築工事・増改築・補修・メンテナンスの手配を担当して頂きます。

【業務内容】
・お客様からの見積依頼への対応及び請求書作成
・ご紹介頂いた案件に関するお客様との商談
・案件獲得に向けた、新規顧客開拓の為の提案営業
・建築工事や補修メンテナンスに伴う施工業者手配

【営業先】
個人顧客、運送会社、工務店、設計事務所など。客先からの紹介による受注が多いです。

【施工事例】
・菰野町千草コミュニティセンター、森の風こども園(菰野町)、河原田保育園(四日市市)、四日市市内の郵便局、三重県内の運送会社倉庫、個人病院、ドラッグストアなど。

【組織について】
建築課:男性4名(60代1名、50代2名、30代1名)女性1名(20代1名)

【同社の特徴】
・総合建設事業においては、建築一式工事・土木一式工事・特殊建築物等調査業務を手掛け、公共建築~個人住宅まで幅広いニーズに応えています。システム建築では、yess建築の優良ビルダーとして公共施設から特殊建築までトータルで対応しています。


【備考】
※記載していない採用条件もありますので予めご了承ください。
※ご質問がある方はエントリーいただく際にお尋ねください。

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工場長候補/株式会社ナルックス

【三重本社】昭和5年創業、技術開発から製造・販売施工まで自社一貫で遂行する老舗企業の工場長候補

勤務地
三重県員弁郡東員町
想定年収
550万円~600万円
雇用形態
正社員
仕事内容
プレキャストコンクリート製品製造工場で工場長候補(員弁土木工場)を募集します。
製造品目は、道路床板・橋梁・トンネル部材などの土木製品となります。

【業務内容】
・生産管理:製品の受注状況や納期に応じた生産計画立案、生産指示、工程管理、品質管理など。
・要員管理:所属要員の業務進捗管理や労務管理など。

【組織について】
該当製品に関わっているメンバーは8名です。


【備考】
※記載していない採用条件もありますので予めご了承ください。
※ご質問がある方はエントリーいただく際にお尋ねください。





【備考】
※記載していない採用条件もありますので予めご了承ください。
※ご質問がある方はエントリーいただく際にお尋ねください。

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経理(課長候補)/株式会社ナルックス

【三重本社】昭和5年創業、技術開発から製造・販売施工まで自社一貫で遂行する老舗企業の経理職

勤務地
三重県三重郡川越町
想定年収
450万円~600万円
雇用形態
正社員
仕事内容
経理課課長候補として下記業務に携わっていただきます。責任者の仕事のキャッチアップはもちろん、今後の設備投資にあたり、社内経理システムの整理や新規導入もお任せする予定です。入社後まずは仕事の引継ぎを行って頂き、
仕事に慣れてきた後、経理の基幹システムの導入などをお任せします。
日々の経理業務として以下をお任せ予定です。

【具体的には】
・製造原価の計算
・確定申告書の作成
・支払い、入金
・電子帳票の導入や経理システムの導入


【組織について】
配属先は総務部経理課です。総務部全体で10名在籍、それぞれ、総務課、経理課、調達課に分かれています。
経理課は現在60代が1名、40代が1名、30代が2名、20代が1名の構成となっています。

【ポイント】
経理課の課長候補として、近い将来には課長にキャリアアップし、会社全体の基幹システムの導入から、経理体制の確立をお任せします。

【備考】
※記載していない採用条件もありますので予めご了承ください。
※ご質問がある方はエントリーいただく際にお尋ねください。

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【第2新卒】生産技術/包装資材メーカー

【東証プライム市場上場企業】医薬品等包装材料製造に関する技術課業務全般をお任せします。

勤務地
三重県名張市
想定年収
400万円~490万円
雇用形態
正社員
仕事内容
医薬医療包装材料等の生産工程合理化及び製品の品質向上対応や製品工程設計、仕様規格書の作成に携わっていただきます。

【具体的には】
(1)医薬医療包装材料等の生産工程合理化及び製品の品質向上対応
 ・主な業務は指示された課題に対しての計画立案、試作・評価及び報告書発行
 ・生産条件の導出、自動化を含めた工程改善立案、設備導入対応
(2)製品工程設計、仕様規格書の作成
 ・主な業務は営業を通して顧客より要望された仕様に基づき個別に規格書(製造課への
  製造指示書)の発行、管理。


【組織について】
配属先は技術課です。技術課には20名程度が在籍しています。

【備考】
※記載していない採用条件もありますので予めご了承ください。
※ご質問がある方はエントリーいただく際にお尋ねください。

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業務課(一般職員)/大陽日酸JFP株式会社

特殊ガスの供給シェア国内トップクラス!大陽日酸グループの特殊ガスメーカーの業務課にてご活躍ください。

勤務地
三重県伊賀市炊村
想定年収
320万円~470万円
雇用形態
正社員
仕事内容
三重工場にて以下業務をお任せします。

【具体的には】
大陽日酸からの受注後、製造部門へ指示を出す業務です。
その後、納期の調整、検査成績書や納品書の仕分け、製品の出荷作業を行います。
また、お客様先で使い終わった空容器の受け入れ作業も行うなど、受注から出荷まで行います。
ほかにも、検収業務や工場庶務など多種多様な業務があるため、責任とやりがいを感じられる仕事です。


【三重工場について】
・現在約100名のスタッフが在籍しています。
・全社での平均年齢はおよそ40歳ですが三重は20~30代の若手が多いのが特徴です。
・製造工程の自動化を推進しています。
・製造品は全て親会社である大陽日酸株式会社を通して販売いたします。


【業界・企業について】
「特殊ガス」という製品の市場での動きを観察していると、最も新しい技術革新の変遷が見えてきます。例えば、電気自動車、5Gの高速通信、8Kの高精細画像、暮らしを快適にするIT機器や家庭・産業用機器、医療科学、食品の製造・貯蔵・物流技術といった分野で、発想を商品化するためのキーデバイスが次々と生まれています。こうしたデバイスの製造現場では、特殊ガスが様々な用途で使われ、ますますそのニーズは伸びていくと考えられています。
国内・海外の特殊ガス需要が拡大する中、同社では国内の4工場を連携させたネットワーク体制を早期に確立。4工場がそれぞれ長年かけ積み上げた技術を連携させることで、満足いただける製品を安定供給する体制を構築しています。


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金型設計/柳河精機株式会社

【正社員】70年以上の歴史を誇る自動車部品製造グローバル企業での金型設計をお任せします。

勤務地
三重県亀山市
想定年収
380万円~470万円
雇用形態
正社員
仕事内容
1952年に設立以来、我が国のモビリティ産業の成長とともに、革新の道を歩んできた柳河精機で、自動車アルミ部品の金型設計業務をお任せいたします。

【具体的には】

・金型設計
(初期検討⇒ レイアウト⇒ 工程設計⇒ 組図設計⇒ 部品製図)
・金型トライ確認および調整

〈ポイント〉同社は昭和27年に東京府中市にて創業以来、70年にわたり社業発展を続け、現在ではアルミや鉄の成型・加工といったモノづくりの分野において日本における有力自動車部品メーカーへと成長しました。

※福利厚生が充実した環境です※
・年間休日121日、フレックス・平均残業5時間でワークライフバランスが保てます。
・社員食堂をご利用いただけます。(ご飯もの:230円、麺類:170円)
・お子様1人当たり12,000円の家族手当あり。

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エリアマネージャー/名阪食品株式会社

学校給食事業で関西トップクラスシェアの食品メーカーでのエリアマネージャーを募集します。

勤務地
三重県伊賀市
想定年収
380万円~500万円
雇用形態
正社員
仕事内容
給食を提供している弊社の各現場にて、調理業務に従事するメンバーの勤怠管理・採用・計数管理(売上、ロスの管理など)・担当のお客様との打ち合わせや折衝業務をお任せいたします。教育環境も充実し、未経験から活躍できます。

【具体的には】
老人ホームや学校、事業会社などで給食を提供している現場の管理業務をお任せします。給食の提供契約は年度ごとがほとんどで売上予測はもともと立っているため、売上を伸ばすというよりも、適切に店舗が運営されている状態を管理して頂くことが重要となります。また、それぞれの現場先の顧客との折衝(直近のお困りごとのご相談や各種打ち合わせ)もご担当頂きます。
※そのため外出が多い業務です。

〈配属部署〉三重事業部管理チームへの配属になります。


〈評価制度について〉評価制度で昇給していきます。評価制度の詳細は、「結果のみ」を評価するだけではなく、それまでどのような過程を踏んでその結果に結び付いたのか。社内や社外とどのように連携をとったのかを含んで評価しています。

〈給与イメージ〉入社後は380万~500万のスタートですが、係長 平均530万円 課長 平均620万円 部長 平均830万円となっています。

〈過去入社者事例〉介護施設長や物販の責任者、アパレルのMD職、化学メーカーの安全管理をしていたなど
※未経験歓迎、チームワークを大切にしたい方はぜひ応募ください。

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