勤務地

三重県鈴鹿市

想定年収

500万円～750万円

雇用形態

正社員

仕事内容

車載用高速通信コネクタの試験評価業務をお任せします。

【具体的には】
・社内設計部門と連携し新規提案コネクタの性能予測や評価結果をまとめ、顧客へ提案
・性能評価企画：試験評価法の発案/提案

【キャリアイメージ】
◇1年目：OJTを経て実務経験を積み、国内外のカーメーカースペックを学びながら試験評価担当者として独り立ちを目指していただきます。
◇2年目：顧客への提案等業務範囲拡大と人脈形成によるキャリアの積上げをしていただきます。
◇3年目：上記業務を継続しながら、チームリーダー等 に就いて、上位職昇格も睨んだキャリアを積み上げていただきます。

【ポイント】
・CASE潮流において、車載ネットワークであるEthernetやカメラなど画像伝送用途の高速通信用ワイヤーハーネスに使用されるコネクタの試験評価という非常に専門性の高い業務です。
・その最先端の専門スキルを習得し、次世代の製品開発にも携わりながら活躍する事が出来ます。

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勤務地

三重県鈴鹿市

想定年収

500万円～750万円

雇用形態

正社員

仕事内容

バックアップ電源や電源制御ユニットの電子回路設計開発をお任せします。

【具体的には】
構想段階から顧客カーメーカーと仕様策定、技術提案など実施し、受注活動⇒試作⇒量産まで一貫した設計業務プロセスを担当していただきます。

◆車両電源システムを支える、住友電装の中でも先端に位置する製品開発業務です。

【キャリアイメージ】
入社後は先輩技術者とともに製品開発に取り組み関連技術を習得頂きます。その後、特定の開発アイテムにおける設計や製品評価などの設計に関わる業務全般をお任せしていきます。将来的にはリーダー／マネージャーとして後輩育成や組織管理も担っていただくことを期待しています。

【ポイント】
クルマは大変革が進んでいます。特に自動運転や電動化を支える電源製品はニーズが高まっています。製品開発を通じて、広く・深く技術を磨くことができます。顧客、部品メーカの社外の方とも交流でき、幅広い人脈形成が可能です。

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勤務地

三重県鈴鹿市

想定年収

500万円～750万円

雇用形態

正社員

仕事内容

電源制御ユニット機構（メカ）設計開発 をお任せします。

【具体的には】
バックアップ電源や電源制御ユニットの機構（メカ）設計開発です。構想段階から顧客カーメーカーと仕様策定、技術提案など実施し、受注活動⇒試作⇒量産まで一貫した設計業務プロセスを担当します。車両電源システムを支える、住友電装の中でも先端に位置する製品開発業務です。

【キャリアイメージ】
入社後は先輩技術者とともに製品開発に取り組み高圧JB関連技術を習得頂きます。その後、特定の開発アイテムにおける設計や製品評価などの設計に関わる業務全般をお任せしていきます。将来的にはリーダー／マネージャーとして後輩育成や組織管理も担っていただくことを期待しています。

【ポイント】
クルマは大変革が進んでいます。特に自動運転や電動化を支える電源製品はニーズが高まっています。製品開発を通じて、広く・深く技術を磨くことができます。顧客、部品メーカの社外の方とも交流でき、幅広い人脈形成が可能です。

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勤務地

三重県鈴鹿市

想定年収

500万円～750万円

雇用形態

正社員

仕事内容

高圧ジャンクションボックス(JB)の設計開発をお任せします。

【具体的には】
主要業務は高圧ジャンクションボックス(JB)の設計開発です。客先OEMへの提案、技術報告など実施し、社内外関係部門と調整しながら受注活動⇒試作⇒量産まで一貫した設計業務プロセスをご担当頂きます。

【キャリアイメージ】
入社後は先輩技術者とともに製品開発に取り組み高圧JB関連技術を習得頂きます。その後、高圧JBにおける機構設計や製品評価などの設計業務全般をお任せします。将来的にはリーダー／マネージャーとして後輩育成や組織管理も担って頂く事を期待しています。

【ポイント】
クルマは大変革が進んでいます。特に自動運転や電動化を支える電源製品はニーズが高まっています。製品開発を通じて、広く・深く技術を磨くことができます。顧客、部品メーカの社外の方とも交流でき、幅広い人脈形成が可能です。

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勤務地

三重県四日市市

想定年収

500万円～750万円

雇用形態

正社員

仕事内容

完成車メーカー向けワイヤーハーネスの生産技術業務をお任せします。

【具体的には】
・ワイヤーハーネス関連新製品の立上げ
・国内外工場に対する生産技術支援
・量産製品のコスト低減活動

上記の一連のプロセスをご担当いただきます。

【キャリアイメージ】
入社後まずはOJTのもと当社の事業や製品に関する基礎知識を学んでいただきます。その後、国内外生産工場への新規及び既存製品の生産技術支援、社内各関係部門と関係構築を図りながら将来的にはリーダーとして活躍いただくことを期待しています。

【ポイント】
自動車業界においてモノづくりの方法は変化しています。本ポジションでは、次世代技術を備えた工法・ラインを自ら手掛け、国内だけでなく海外の工場への導入と実際の現地サポートを通じて、専門スキルの習得とグローバルな働き方が実現できます。

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勤務地

三重県四日市市

想定年収

500万円～750万円

雇用形態

正社員

仕事内容

ハーネスの生産設備、治具、その他資材の調達業務をお任せします。

【具体的には】
・仕入先選定、発注、関係部門や仕入先との調整、コスト改善活動
・部署内の業務基盤整備、業績管理、勉強会などのチーム活動

【キャリアイメージ】
◆1年目：ハーネス生産設備、治具の調達業務(導入教育＋OJTで当社バイヤーとしての知識、スキル習得)
◆2年目：上記＋開発購買、買い方改善、基盤整備などを通じ付加価値創出
◆3年目～：いくつかの活動のリーダー経験を経て、部署内の調達実務の柱、リーダー的存在になっていただくことを期待しています。
※調達部門内のローテーション在り(勤務地異動を伴う)

【募集背景】
変革の時代に柔軟に適応・変化できる調達部門の将来を担う人材を募集します。サプライヤーや技術部門と連携し、生産ラインの円滑な立ち上げを支える調達の仕事は、社内でも非常に重要な位置づけとなっています。

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勤務地

三重県四日市市

想定年収

500万円～750万円

雇用形態

正社員

仕事内容

情報システムのインフラ基盤の構築をご担当いただきます。

【具体的には】
・情報システムのインフラ基盤（クラウド, PC、サーバ、OS、メールシステム、通信ネットワークなど）の企画、評価、検証、構築
・情報セキュリティ対策の企画、評価、構築、管理、セキュリティポリシやルールの整備・更新、社員教育　など

【キャリアイメージ】
(1)情報セキュリティ関連のシステム運用や新たな対策の企画から構築を実践、３年後には情報セキュリティのリーダとしてプロジェクトを推進していただけることを期待しています。
(2)情報セキュリティ関連のシステム運用や新たな対策の企画、構築や、ポリシー/ルールの維持改廃、社員教育など、全般的な活動に関してリーダとして推進していただくことを期待しています。

【ポイント】
情報セキュリティ技術を扱い、自ら企画、提案、実行でき、グローバルに活躍することができます。

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勤務地

三重県四日市市／鈴鹿市

想定年収

500万円～750万円

雇用形態

正社員

仕事内容

ご希望、ご経歴に合わせて以下のポジションのいずれかをお任せします。

【具体的には】
(1)経理部門【本社・鈴鹿】
・決算業務（原価計算、棚卸集計、決算分析、監査対応）
・資金管理（金融機関対応、為替管理）
・税務業務（税務申告、国際税務関係）
・管財業務（固定資産管理）
・出納業務（支払・入金、与信・債権管理）
・国内・海外関係会社 経理業務支援・指導（資金、税務、業績管理）

(2)ワイヤーハーネスの原価企画 【本社】
・受注前の見積原価、事業採算
・受注後の将来原価、事業採算検証と目標利益達成に向けた原価企画
・量産後の原価管理、投資採算検証表

(4)海外関係会社の事業管理、取引管理【四日市】
・損益/設備投資取り纏め、資金手当てサポート、事業採算性計算
・部材販売、製品買上、取引レート設定等(事務処理は一般職が担当)

(5)経理業務（出納関連、債権債務管理、等）【本社】
住友電装の出納関連業務、及び債権債務管理、国内外関係会社の経理業務支援、関連業務の法規改正対応、その他経理業務全般。
・支払／請求の事務処理、経理仕訳の確認／承認
・取引先との債権債務残高照合、滞留管理
・与信管理
・現預金、手形、小切手、有価証券の管理
・国内・海外関係会社の経理業務支援・指導
・決算業務（棚卸集計、決算分析、監査対応）
・資金管理（金融機関対応）
・税務業務（税務申告）
・管財業務（固定資産管理）

(6)経理、財務の業務基盤をグローバルに強化するプロジェクトを推進（具体的には、海外各社の業務の標準化や、標準経理システムの導入、展開）【本社】

(7)国内外電線製造拠点の事業・業績・原価にかかる管理 【鈴鹿】
・損益/設備投資取り纏め、資金手当てサポート、事業採算性計算
・電線事業の原価管理（予定原価設定、将来原価企画）

※入社と同時に関係会社(SWS-MS)への在籍型出向となります。処遇は原籍（住友電装）の扱いに基づきます。

【キャリアイメージ】
◆１年目･･･配属先にて、OJTを経て実務経験を積み、担当者として独り立ち
◆２年目･･･業務範囲拡大と人脈形成によるキャリアを積み上げて頂きます。（業務により海外プロジェクトにも参画）
◆３年目･･･上記業務を継続しながら、チームリーダー等 に就いて、上位職昇格も睨んだキャリアを積み上げて頂きます。

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勤務地

三重県鈴鹿市

想定年収

500万円～750万円

雇用形態

正社員

仕事内容

車載用コネクタの亜鉛鋳造工程における品質改善、生産性改善、コスト改善へ向けた技術開発、国内外仕入先への技術指導等を担当していただきます。

【キャリアイメージ】
生産技術者としてキャリアを積み、面談を通じて自身の目指したい姿を共有し、生産技術者としての技術を高めるキャリアか、管理者として組織をマネージメントしたいかを考え、5年後、10年後のキャリアを描けるようにしていきます。

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勤務地

三重県四日市市

想定年収

500万円～750万円

雇用形態

正社員

仕事内容

社会変化や自動車に求められるニーズ変化に対応した『将来ワイヤーハーネス形態の研究、開発』及び、『関連技術の顧客提案と技術開発業務』を担っていただきます。

【キャリアイメージ】
3年を目途に担当として設計仕様や設計業務を経験し、顧客の思想や仕事の進め方を学んでいただきます。その後、設計主担当として開発設計業務全般を担当していただきます。またチームのリーダーとして業務を進めマネジメント能力を習得していただきます。

【ポイント】
ワイヤーハーネス事業が始まって以来変わらなかったワイヤーハーネスの形態を変えて、客先へ新しい価値の提案を行っています。このような業務を通して新しい価値を自ら考える力が付きます。またワイヤーハーネスは車両の中を隅々まで配策されているため、搭載検討を通して車両全体の構造・機器配置に詳しくなります。これらの知識を使って、ワイヤーハーネスだけでなく、車両全体最適を考えた提案を行う力を付けることができます。

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勤務地

三重県四日市市

想定年収

500万円～750万円

雇用形態

正社員

仕事内容

ワイヤーハーネスの製造を管理するシステムの企画、開発業務をお任せします。

現場作業の効率化、製造設備と連携した作業支援など製造実行システム（MES）に関する、開発から工場導入までのシステム開発プロセスに携わり、ものづくりのDXを推進するポジションとなります。


【キャリアイメージ】
入社後はOJTのもと当社に関する基礎を学んでいただきます。その後、新規／既存の担当システムにおける開発や導入工場へのサポートをお任せします。将来的にはリーダー／マネージャーとして後輩育成や組織管理も担っていただくことを期待しています。

【ポイント】
製造業においてDXやCASEなどIT技術の活用が加速する中、同社においても期待が高まる分野です。MES開発はそのデータ基盤ともなる現場製造と密接に関わるシステムであり、現場の困り事に寄り添った仕組みづくりが求められます。社内外、国内外でコミュニケーションを必要とする場面が多く、業務を通じて異文化交流、人脈形成が可能です。また、システムのみならず運用管理、設備など様々なスキルアップに繋がる機会を得ることができる環境です。

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勤務地

三重県鈴鹿市

想定年収

500万円～750万円

雇用形態

正社員

仕事内容

車載用コネクタの試験評価業務をお任せします。

【具体的には】
・車載用コネクタの試験評価の日程立案
・試験所に必要な設備導入計画の立案
・試験所管理業務デジタル化の立案や導入、システム構想立案
・試験所品質強化に向けた運用、管理業務

【キャリアイメージ】
試験評価管理の経験がない方でも積極性・理解力に応じ即戦力としてご活躍いただけます。また経験豊富な方はその能力を存分に生かしていただける部署です。
（例）1年目は基礎教育をメインに、OJTで業務全般を習得していただきます。2年目からは製品評価内容など、工数管理に関わる知識を習得いただき、実際に日程立案などを上司のサポートを受け、実践していただきます。3年を目途に評価全般の管理業務を担っていただきます

【ポイント】
試験評価部は、新製品の構想段階から開発に携わる部門であり、ご自身が得た知見を活かし、より良いモノづくりに貢献できる、やりがいのある部署です。
その中で管理業務は試験評価をスムーズに進める為のカギとなる役割で、車輛開発にも影響を及ぼす重要なポジションとなります。チーム員が補間し合い一丸となり、プロフェッショナルとしてご活躍いただけます。同じ目標に向かい、前向きで協調性のある方の募集をお待ちしております。

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勤務地

三重県鈴鹿市

想定年収

500万円～750万円

雇用形態

正社員

仕事内容

自動車用電子部品の生産技術開発と生産準備をお任せします。

【具体的には】
モビリティの電動化（HEV・PHEV・BEV等）に必要な昇圧ユニット、自動運転に必要な電子ユニット等に関し、組立工程の生産技術開発（製造工程・工法・設備開発）及び国内外拠点での生産準備業務（設備計画、設備導入、量産ライン立上げ）をお任せします。
◆製品…ボディーECU,USM,ABSセンサー他

【キャリアイメージ】
半年～１年程度はOJT教育を実施します。担当者としてチームへ参画し、OJTリーダーと共に、設備／工程開発～立ち上げ(海外対応含む)までの一連の業務を遂行していただきます。そこで生産技術業務の知識を習得していただき、２年目以降はチームリーダーとして業務を遂行し、新工法の開発や、後輩育成、組織管理を担っていただく事を期待しています。

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勤務地

三重県津市

想定年収

450万円～600万円

雇用形態

正社員

仕事内容

切削工具のOEM部門にて、切削/研削加工ラインの生産技術/加工技術/工程設計をお任せします。

【具体的には】
・加工に用いる工具や設備の見直しや選定、手順や加工方法などを考えて頂きます。
・作業者に伝えるための指示書作成や作業者が作業しやすい環境を作るため、レイアウトを考えたり、作業用の治具の設計をしたりします。
・生産性向上のために自動化や工程集約を推進しております。生産設備の企画・選定や更新、立ち上げ業務を担っていただきます。

＜生産技術業務の特徴＞
OEM製品をオーダーメイドで小ロットで製造するため、1日で段取り替えを3回行うこともあります。
複数工程がある中で周りの社員と工程別で分担しながら1工程ずつ着手していただきます。

＜入社の流れ＞
実際の製造現場を見て、製造フローや現在抱えている課題について肌で感じていただきます。その後、実際に現場の中の1工程ずつ課題解決にも努めていただきます。生産性向上のために、作業の標準化や生産ラインの自動化を強化していく必要があります。そのために適切な工具や設備を選定し、設備立ち上げもしていただきたいと考えております。

＜組織＞
配属先は第二製造部（切削工具部門）です。

＜ポイント＞
・大手メーカー様含め、様々な切削工具メーカーや商社、ユーザーから安定したお仕事を頂いております。
・当社でしか生産していないメーカー主力製品も多くあり、工具メーカーへのサプライヤーとして存在感ある企業です。
・社内で「設計・開発～加工プログラミング～製造～検査」の生産工程に関わるすべての部門を擁しており、一貫して工具の生産を行うことが可能です。
・社内の別部門にて工作機械事業を擁しており、切削工具部門で使用する設備の開発やオーバーホール、改造なども対応しており、全社として生産性向上に取り組むことが可能です。

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勤務地

三重県津市

想定年収

600万円～800万円

雇用形態

正社員

仕事内容

電気設計として、工作機械(研削盤)の電気制御を担っていただきます。ソフト・ハードの両面の設計業務を担当いただきます。

【具体的には】
・顧客との仕様打合せ
・ハード設計(制御回路図、配置図、端子台配列図、板金図、銘板図、配線指示書など)
・ソフト設計(PMC回路図、NCプログラム、NCパラメーター、PMCパラメーター、マクロ変数、ロボットプログラム、PLC回路図)
・機械の配線工事
・I/Oチェック
・セットアップ
・加工テスト
・取扱説明書の作成
・現地セットアップ
・既存顧客の電気的トラブルのサポート

＜組織＞
配属先は第一製造部です。自身のスキルに合った設計業務を担当していただきます。20~30代の若手の社員が活躍しており、お互いに協力し合いながら、新しい機械の開発や設計に取り組んでいます。

＜ポイント＞
・同社の製品は全てオーダーメイドです。同社では、情報分野やエレクトロニクスで使用される世界唯一の磁性材料用の研削盤などを開発・製造しています。
・磁性材向けの研削盤は、自動車のEV化や情報機器用モーター部品の増産により、需要増が見込まれています。また自動車業界だけでなく、通信機器、航空機、宇宙衛星、医療機器など世界のトップメーカーを含む様々な産業に活かされています。その現場は国内にとどまらず、世界10か国以上に及びます。

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勤務地

三重県津市

想定年収

500万円～600万円

雇用形態

正社員

仕事内容

電気設計として、工作機械(研削盤)の電気制御を担っていただきます。ソフト・ハード両面の設計を担当いただきます。

【具体的には】
・顧客との仕様打合せ
・ハード設計(制御回路図、配置図、端子台配列図、板金図、銘板図、配線指示書など)
・ソフト設計(PMC回路図、NCプログラム、NCパラメーター、PMCパラメーター、マクロ変数、ロボットプログラム、PLC回路図)
・機械の配線工事
・I/Oチェック
・セットアップ
・加工テスト
・取扱説明書の作成
・現地セットアップ
・既存顧客の電気的トラブルのサポート

＜組織＞
配属先は第一製造部です。自身のスキルに合った設計業務を担当していただきます。20~30代の若手の社員が活躍しており、お互いに協力し合いながら、新しい機械の開発や設計に取り組んでいます。

＜ポイント＞
・同社の製品は全てオーダーメイドです。同社では、情報分野やエレクトロニクスで使用される世界唯一の磁性材料用の研削盤などを開発・製造しています。
・磁性材向けの研削盤は、自動車のEV化や情報機器用モーター部品の増産により、需要増が見込まれています。また自動車業界だけでなく、通信機器、航空機、宇宙衛星、医療機器など世界のトップメーカーを含む様々な産業に活かされています。その現場は国内にとどまらず、世界10か国以上に及びます。

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勤務地

三重県津市

想定年収

450万円～600万円

雇用形態

正社員

仕事内容

機械、専用工作機（研削盤など）の技術営業全般をお任せします。仕様書、見積書の作成、立ち合い業務、設計稼働まで一連の対外折衝業務に携わっていただきます。お客様のニーズを引き出す質問力や提案力が求められます。お客様は切削工具業界、半導体業界を中心としたメーカーです。既存顧客フォローおよび新規顧客の開拓お任せします。新規営業に関しては架電や紹介、問い合わせ対応などが中心になります。ノルマはありません。実際に高頻度で対応する顧客は20社ほどになります。1週間に5~10社ほど顧客訪問を行います。月に10日程は出張になり宿泊出張は月に2～3回くらいです。出張先は関東～中国地方が多いです。

【具体的には】
仕事の流れは以下の通りです：
(1)お客様のニーズのヒアリング
(2)社内で設計担当に情報展開
(3)設計が作成した構想、見積原価情報等をもとに客先提案資料の作成を行う
(4)客先へ提案し、予算や要件などの折衷作業
(5)受注後は状況に応じて案件のフォローを実施
(6)設備完成後、実機を用いて顧客との仕様確認を実施。場合によっては折衷作業あり
(7)納入の際には現地入りをし、検収対応を実施

＜組織＞部門長1名(40代)を筆頭に30～40代で構成されております。専任が2名、兼任が2名の計4名体制です。

＜入社後の流れ＞
入社後は工作機械の知識と研削盤の主要製品のレクチャーをさせていただきます。その後、お客様をアサインした後、上司との同行営業を3か月～半年営業を行い、当社製品のPRの仕方などを学んでいただきます。また、社内でもロープレを行うのでご安心ください。3か月～6か月を目途に独り立ちいただきます。

＜ポイント＞
同社の製品は全てオーダーメイドです。同社では、情報分野やエレクトロニクスで使用される世界唯一の磁性材料用の研削盤などを開発・製造しています。磁性材向けの研削盤は、自動車のEV化や情報機器用モーター部品の増産により、需要増が見込まれています。また自動車業界だけでなく、通信機器、航空機、宇宙衛星、医療機器など世界のトップメーカーを含む様々な産業に活かされています。その現場は国内にとどまらず、世界10か国以上に及びます。

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勤務地

三重県伊賀市

想定年収

400万円～648万円

雇用形態

正社員

仕事内容

自動車エンジン部品を加工するための工作機械の制御設計業務を担当いただきます。

【具体的には】
・工作機械の制御シーケンス回路設計（PLC、PMC制御シーケンス回路を使用）
※出張はほとんどありません。
※設備保全は別部隊が行っており、新規の設計が中心です。

【職務の特徴／魅力】
・工作機械には、様々な種類の部品加工ができる汎用機と、ひとつの部品を加工するために設計された専用機が存在します。当社ではニッチである専用機に特化し、長年にわたり技術を高めてきました。自社内で加工も行っているため、設計側だけに留まらない視点も得ることで、相乗効果でノウハウを蓄積してきた強みがあります。
・「社員が自立し、会社が支援する」というのが、当社の人材育成における基本姿勢です。階層別や職能別に応じた研修を実

【会社の魅力】
自動車、工作機械、太陽電池関連、環境機器など、ジャンル問わず様々な分野で世界トップクラスのシェアを誇る製品を有しています。ミシンアームヘッドの製造からスタートした事業は時代のニーズと共に姿を変え、現在は各種エンジン部品および工作機械の製造を主軸に、半導体製造プロセスに欠かせないワイヤソーや検査測定装置、エアポンプをはじめとする環境機器といったオリジナル商品の開発と、事業領域を多角的に拡大してきました。 グループ会社を含めた事業の海外比率は約50％にのぼり、自動車関連メーカーをはじめ、世界中の企業と取引を行っています。

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勤務地

三重県伊賀市

想定年収

450万円～680万円

雇用形態

正社員

仕事内容

機械設計業務全般をお任せします。

【具体的には】
・工作機械やワイヤソーなどの機械装置の設計・開発業務
・構想設計
・部品図設計
・現場対応など

【組織について】
・設計部署9名
・年齢層20代～50代

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勤務地

三重県いなべ市

想定年収

450万円～610万円

雇用形態

正社員

仕事内容

生産設備・機械の導入・保全、生産設備等の改造など生産設備保全業務全般（電気系）をご担当頂きます。
将来的に電気主任技術者となり、工場の電気関係全般の維持・管理を担うことを期待します。



【働き方について】
・日勤のため、夜勤はございません。
・月の平均残業時間は20時間程度です。
・月平均1～2回の休日出勤が生じる可能性ございますが、定期点検など予め決められたケースであることが多く、代休も推奨しております。
・緊急対応はローテーションを組んで担当となるため、突発的な呼び出しも少なくワークライフバランスが整えられる環境です。
・保全業務につき、建設業務は含まれません

【組織について】
三重工場 工務部保全課（管理職２名 機械担当６名 電気担当４名）
(三重工場全人員は１６０名在籍)


【ポイント】
・応用分野の広い工業材料を扱っており、特に黄銅条は国内トップシェアを誇っております。
・当社製品は今後の普及が期待される電気自動車への活用が見込まれており増産体制を構築中です。

同社取扱い製品例：
・銅板条および黄銅板条:板は平らな板の形状、条はコイル状に巻かれた形状の伸銅製品です。電気や熱を通しやすい特性を持ちます。また、曲げたり絞ったりする加工がしやすいという利点があり、複雑な部品の成形が可能です。
・圧延銅箔:銅を非常に薄く圧延した製品で、エレクトロニクス製品の回路微細化、高密度化、高機能化に対応しています。同社では優れた加工技術により0.1ミクロン単位で厚さを変えることができ、フラットネス、材料長尺化を実現しています。同社の製品は、コネクタやプラグ、電子回路といったエレクトロニクス製品に幅広く利用されています。

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