【85-3】車輪速センサーハーネスの設計開発（鈴鹿）／住友電装株式会社

【三重本社】【グローバル展開】車輪速センサーハーネスの設計開発をお任せします。

求人内容

仕事内容: 車輪速センサーハーネスの設計開発業務をお任せします。

【具体的には】
・車輪速センサハーネスの先行、量産技術開発
・客先であるカーメーカとの打ち合わせ
・国内外での受注活動(プレゼン等)
・量産製品設計および評価
・品質改善、コスト改善　　など

【キャリアイメージ】
先輩と一緒に製品開発に取組み製品の関連技術を習得していただきます。設計した製品の評価や客先提案などを行い開発業務に必要な一連のスキルを身につけていただきます。将来的にリーダー/マネジャーとして後輩育成、組織管理を担う立場になっていただくことを期待してます。

【ポイント】
自動車部品(車輪速センサ)の設計開発を構想から量産まで経験できます。自身の創造力を存分に発揮いただけることが醍醐味であり唯一無二の体験・成長が得られます。また客先等から得られる感謝から社会への貢献を実感できます。
募集背景: 部門強化のため

学歴: 高等専門学校卒業以上
必要業務 経験: ○開発設計や周辺技術に興味がある
○顧客満足を追求できる
○競争意識がある
○海外の仕入先とメールができる程度の英語力
○客先の英語で書かれた仕様書を読める英語力（TOEIC400点以上希望）
優遇要件: ○製造業特に自動車部品の設計開発経験
○車輪速センサの設計・開発経験
○英語日常会話レベル(会議進行など)

勤務地: 三重県鈴鹿市
転勤有無: 有り
想定年収: 500万円～750万円
雇用形態: 正社員
福利厚生: 健康保険　厚生年金　雇用保険　労災保険
制度：財形貯蓄制度、財形住宅融資、企業年金、社員持ち株会、選択型福利厚生制度（カフェテリアプラン）他
設備：独身寮・社宅、研修センター、保養所、会員制リゾートクラブ加盟、社内託児所他
手当：時間外勤務手当、通勤手当、家族手当、家賃補助、食事手当他
休日休暇: 夏期休暇　週休2日制（日曜日及び原則として土曜日）※詳細は会社カレンダーに基づく
年次有給休暇20日間（初年度は入社日により異なる）
特別休暇（慶弔休暇、出産休暇、その他）年間休日121日

業種: 機械関連（メーカー）
特徴: 当社が目指すのは、「よりよいモノづくり」。時代とともに高度化・多様化するお客様のニーズに応えるため、常に最高品質を追求しています。すぐれた技術と品質で豊かな社会づくりに貢献し、コア事業である自動車用ワイヤーハーネスをはじめ、電気自動車、ハイブリッド車用部品、エレクトロニクス製品など時代のニーズに合わせた製品を提供しています。
売上: 5，700億円以上（2020年3月期）
従業員数: 6，900名以上（2020年3月現在）

管理会社: 株式会社アーリー・バード・エージェント（三重）
求人ID: 5724
担当コンサルタントより: ■住友電装の魅力
同社は「世界で一番働きがいのある、活力ある会社」の実現を目指しており、新卒社員の直近3年間離職率5％以下、平均勤続年数17.3年、全社平均残業14.5時間、平均有休取得16.9日、育児休暇取得率は女性100％・男性96％とワークライフバランスを整えやすい環境です。

【世界的に高いシェアを持つ自動車部品メーカー】
ワイヤーハーネスで世界シェア率25%以上を誇り、多くの自動車に製品が採用されています。

【グローバルな事業展開】
世界33の国と地域で事業を展開しており、若いうちから海外経験を積むチャンスがあります。

【ダイバーシティ＆インクルージョン（D&I）の推進】
2017年にD&I宣言を行い、多様な人材が活躍できる職場づくりに取り組んでいます。

【ワークライフバランスへの配慮】
有給休暇の取得促進や、育児支援など、従業員の生活と仕事の両立をサポートする制度があります。

【若手の活躍機会】
若手社員も積極的に発言でき、自分の意思を反映させる機会があります。

お寄せいただくご職歴等の情報をもとに、担当コンサルタントによりマッチングを行います。マッチングの結果ご紹介が可能な場合は、面談や企業への推薦といった具体的な支援サービスをご提供させていただきます。

※エントリーは企業への応募ではなく、弊社転職支援サービスへの登録となります。
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※上記支援サービスは完全無料です。