各事業の品質向上に向けた企画の立案と推進(四日市)／住友電装株式会社

【三重本社】【グローバル企業】当社における品質向上に向けた企画の立案、推進をお任せします！

求人内容

仕事内容: 【業務内容】
各事業部の品質部門と連携し、更なる品質向上に向けた企画の立案と推進を行う。
又、年間計画に基づいた事業部/製造拠点へのリスク監査を行うことで未然の不具合防止、早期の改善を推進する。

【入社後のイメージ】
1年目は部内の業務の進め方、当社品質管理に対するスキルを業務担当者として身につける。
2年目は1年目でのスキルと併せ、関係各部との調整を担うなど行い、グループの全般的な業務に関与することでスキルアップを図る。
3年目は主担当/リーダーとして、関係部署との協調した品質向上計画の立案、運営を中心に行い、国内外の関係者と協調した活動を行う。

【ポイント】
事業/生産が拡大する中、各事業部と連携した品質統括部署として、企画立案を行い推進していく部門となります。
よって、国内外の様々な方と接する機会も多く、人脈の形成（幅広い知識）・企画を行う上での様々なスキル向上、やりきる事での経験スキルの向上を行うことが出来ます。
募集背景: 組織強化のため

勤務地: 三重県四日市市
転勤有無: 有り
想定年収: 520万円～800万円
雇用形態: 正社員
福利厚生: 健康保険　厚生年金　雇用保険　労災保険
制度：財形貯蓄制度、財形住宅融資、企業年金、社員持ち株会、選択型福利厚生制度（カフェテリアプラン）他
設備：独身寮・社宅、研修センター、保養所、会員制リゾートクラブ加盟、社内託児所他
手当：時間外勤務手当、通勤手当、家族手当、家賃補助、食事手当他
休日休暇: 夏期休暇　週休2日制（日曜日及び原則として土曜日）※詳細は会社カレンダーに基づく
年次有給休暇20日間（初年度は入社日により異なる）
特別休暇（慶弔休暇、出産休暇、その他）

業種: 機械関連（メーカー）
特徴: 同社が目指すのは、「よりよいモノづくり」。時代とともに高度化・多様化するお客様のニーズに応えるため、常に最高品質を追求しています。すぐれた技術と品質で豊かな社会づくりに貢献し、コア事業である自動車用ワイヤーハーネスをはじめ、電気自動車、ハイブリッド車用部品、エレクトロニクス製品など時代のニーズに合わせた製品を提供しています。
売上: 9341億円
従業員数: 7141名

管理会社: 株式会社アーリー・バード・エージェント（三重）
求人ID: 5130
担当コンサルタントより: ■住友電装の魅力
同社は「世界で一番働きがいのある、活力ある会社」の実現を目指しており、新卒社員の直近3年間離職率5％以下、平均勤続年数17.3年、全社平均残業14.5時間、平均有休取得16.9日、育児休暇取得率は女性100％・男性96％とワークライフバランスを整えやすい環境です。
【世界的に高いシェアを持つ自動車部品メーカー】
ワイヤーハーネスで世界シェア率25%以上を誇り、多くの自動車に製品が採用されています。

【グローバルな事業展開】
世界33の国と地域で事業を展開しており、若いうちから海外経験を積むチャンスがあります。

【ダイバーシティ＆インクルージョン（D&I）の推進】
2017年にD&I宣言を行い、多様な人材が活躍できる職場づくりに取り組んでいます。

【ワークライフバランスへの配慮】
有給休暇の取得促進や、育児支援など、従業員の生活と仕事の両立をサポートする制度があります。

【若手の活躍機会】
若手社員も積極的に発言でき、自分の意思を反映させる機会があります。

お寄せいただくご職歴等の情報をもとに、担当コンサルタントによりマッチングを行います。マッチングの結果ご紹介が可能な場合は、面談や企業への推薦といった具体的な支援サービスをご提供させていただきます。

※エントリーは企業への応募ではなく、弊社転職支援サービスへの登録となります。
※「詳しく聞いてみたい」という場合もエントリーにお進みください。
※マッチングの結果、求人をご紹介できない場合もございますのであらかじめご了承ください。
※上記支援サービスは完全無料です。