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516件中 401~420件を表示

設備技術者/ECU検査装置設計(若手)/古河AS株式会社【古河電工グループ会社】

【正社員】【グローバル展開】設備技術者(ECU検査装置設計)の即戦力としてご活躍ください。

勤務地
三重県亀山市能褒野町20-16 古河電工三重事業所内
想定年収
350万円~400万円
雇用形態
正社員
仕事内容
自動車用電子制御部品(ECU)量産用検査装置の仕様作成、設計(ハード・ソフト)、ライン立上げを担当頂きます。

【具体的には】
・検査装置開発メーカーへの仕様作成、メーカーとの打合せ、図面等確認、立会い
・ECU検査方法(アナログ測定、測定器制御、CAN通信)の開発
・検査装置本体(ハード、制御)設計など

【組織について】
・生産システム開発部に配属予定です。
・10名以下のチームに20代~50代のメンバーで構成されています。

【ポイント】
・設計、開発から量産立ち上げまで担当することができます。
・海外出張/駐在への抵抗感がない方を求めています。

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設備技術者/ECU検査装置設計(グループリーダークラス)/古河AS株式会社【古河電工グループ会社】

【正社員】【グローバル展開】設備技術者(ECU検査装置設計)の即戦力としてご活躍ください。

勤務地
三重県亀山市能褒野町20-16 古河電工三重事業所内
想定年収
400万円~550万円
雇用形態
正社員
仕事内容
自動車用電子制御部品(ECU)量産用検査装置の仕様作成、設計(ハード・ソフト)、ライン立上げを担当頂きます。

【具体的には】
・検査装置開発メーカーへの仕様作成、メーカーとの打合せ、図面等確認、立会い
・ECU検査方法(アナログ測定、測定器制御、CAN通信)の開発
・検査装置本体(ハード、制御)設計など

【組織について】
・生産システム開発部に配属予定です。
・10名以下のチームに20代~50代のメンバーで構成されています。

【ポイント】
・設計、開発から量産立ち上げまで担当することができます。
・海外出張/駐在への抵抗感がない方を求めています。

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設備技術者/ECU検査装置設計(マネージャー候補)/古河AS株式会社【古河電工グループ会社】

【正社員】【グローバル展開】設備技術者(電気設計ハード・ソフト))の即戦力としてご活躍ください。

勤務地
三重県亀山市能褒野町20-16 古河電工三重事業所内
想定年収
550万円~700万円
雇用形態
正社員
仕事内容
自動車用電子制御部品(ECU)量産用検査装置の仕様作成、設計(ハード・ソフト)、ライン立上げを担当頂きます。

【具体的には】
・検査装置開発メーカーへの仕様作成、メーカーとの打合せ、図面等確認、立会い
・ECU検査方法(アナログ測定、測定器制御、CAN通信)の開発
・検査装置本体(ハード、制御)設計など

【組織について】
・生産システム開発部に配属予定です。
・10名以下のチームに20代~50代のメンバーで構成されています。

【ポイント】
・設計、開発から量産立ち上げまで担当することができます。
・海外出張/駐在への抵抗感がない方を求めています。

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設備技術者/電気設計ハード・ソフト設計(若手)/古河AS株式会社【古河電工グループ会社】

【正社員】【グローバル展開】設備技術者(電気設計ハード・ソフト))としてご活躍ください。

勤務地
三重県亀山市能褒野町20-16 古河電工三重事業所内
想定年収
350万円~400万円
雇用形態
正社員
仕事内容
設備技術者として、生産設備のハード・ソフト設計、ライン立上げ及び工程改善をご担当いただきます。

【具体的には】
・電装部品生産設備(自働機)の仕様作成
・設備の電気ハード設計、制御ソフト(PLC、タッチパネル)設計、製作、デバッグ、試運転調整
・設備導入後の改善、設備メンテナンスマニュアル作成
・外部製作委託設備の仕様作成、メーカーとの打ち合わせ、図面確認、立ち合いなど

【組織について】
・生産システム開発部に配属予定です。
・10名以下のチームに20代~50代のメンバーで構成されています。

【ポイント】
・設計、開発から量産立ち上げまで担当することができます。
・海外出張/駐在への抵抗感がない方を求めています。

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設備技術者/電気設計ハード・ソフト設計(グループリーダークラス)/古河AS株式会社【古河電工グループ会社】

【正社員】【グローバル展開】設備技術者(電気設計ハード・ソフト))としてご活躍ください。

勤務地
三重県亀山市能褒野町20-16 古河電工三重事業所内
想定年収
400万円~550万円
雇用形態
正社員
仕事内容
設備技術者として、生産設備のハード・ソフト設計、ライン立上げ及び工程改善をご担当いただきます。

【具体的には】
・電装部品生産設備(自働機)の仕様作成
・設備の電気ハード設計、制御ソフト(PLC、タッチパネル)設計、製作、デバッグ、試運転調整
・設備導入後の改善、設備メンテナンスマニュアル作成
・外部製作委託設備の仕様作成、メーカーとの打ち合わせ、図面確認、立ち合いなど

【組織について】
・生産システム開発部に配属予定です。
・10名以下のチームに20代~50代のメンバーで構成されています。

【ポイント】
・設計、開発から量産立ち上げまで担当することができます。
・海外出張/駐在への抵抗感がない方を求めています。

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設備技術者/電気設計ハード・ソフト設計(マネージャー候補)/古河AS株式会社【古河電工グループ会社】

【正社員】【グローバル展開】設備技術者(電気設計ハード・ソフト))の即戦力としてご活躍ください。

勤務地
三重県亀山市能褒野町20-16 古河電工三重事業所内
想定年収
550万円~700万円
雇用形態
正社員
仕事内容
設備技術者として、生産設備のハード・ソフト設計、ライン立上げ及び工程改善をご担当いただきます。

【具体的には】
・電装部品生産設備(自働機)の仕様作成
・設備の電気ハード設計、制御ソフト(PLC、タッチパネル)設計、製作、デバッグ、試運転調整
・設備導入後の改善、設備メンテナンスマニュアル作成
・外部製作委託設備の仕様作成、メーカーとの打ち合わせ、図面確認、立ち合いなど

【組織について】
・生産システム開発部に配属予定です。
・10名以下のチームに20代~50代のメンバーで構成されています。

【ポイント】
・設計、開発から量産立ち上げまで担当することができます。
・海外出張/駐在への抵抗感がない方を求めています。

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土木工事施工管理(経験者)/建設会社

【三重県】【転勤なし】地域密着型の建設会社にて施工管理職(経験者)としてご活躍ください。

勤務地
三重県四日市市高角町918番地の2
想定年収
400万円~500万円
雇用形態
正社員
仕事内容
元請工事、大手建設会社発注一次下請け工事の施行管理者として、施行管理業務全般をお任せします。

【具体的には】
・施工管理(施工計画、工程管理、品質管理、安全管理など)
・発注者への提出書類作成
・現場管理(お客様との打ち合わせ、職人や作業員の手配、指示、資材の手配など)
・測量作業
・見積作成、原価管理など

【ポイント】
・少数精鋭部隊だからこそ、やりたいことを取り入れることができます。
・社内の雰囲気は良好です。真面目な方が多く、働きやすい環境です。現社員も新卒入社が多く、定着率が高いですす。

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土木工事施工管理(責任者)/建設会社

【三重県】【転勤なし】地域密着型の建設会社にて施工管理職(責任者)としてご活躍ください。

勤務地
三重県四日市市高角町918番地の2
想定年収
500万円~600万円
雇用形態
正社員
仕事内容
元請工事、大手建設会社発注一次下請け工事の責任者として、現場のマネジメント業務全般をお任せします。

【具体的には】
・施工管理(施工計画、工程管理、品質管理、安全管理など)
・発注者への提出書類作成
・現場管理(お客様との打ち合わせ、職人や作業員の手配、指示、資材の手配など)
・測量作業
・見積作成、原価管理など

【ポイント】
・少数精鋭部隊だからこそ、やりたいことを取り入れることができます。
・社内の雰囲気は良好です。真面目な方が多く、働きやすい環境です。現社員も新卒入社が多く、定着率が高いですす。

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自動車部品の市場クレーム対応(若手)/古河AS株式会社【古河電工グループ会社】

【正社員】【グローバル展開】自動車部品の市場クレーム対応に従事していただきます。

勤務地
三重県亀山市能褒野町20-16 古河電工三重事業所内
想定年収
300万円~450万円
雇用形態
正社員
仕事内容
自動車用ステアリングロールコネクタ、電子部品の市場クレーム対応をお任せします。

【具体的には】
・不具合解析調査
・関係部門との対策会議コーディネート
・報告書作成
・データまとめ等

【組織について】
・品質本部市場品質部(市場品質2Gr)に配属予定です。
(20代:1名、30代:1名、40代:2名、50代:2名、派遣社員:2名)

【ポイント】
・クレーム対応を通して、担当製品の知識を習得できます。
・自由闊達な議論ができる職場です。
・国内、海外問わず出張があります。
 国内:カーメーカー、サプライヤー 1~2回/月、日帰りが多い
 海外:サプライヤー 年1回あるかないか

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自動車部品の市場クレーム対応(グループリーダークラス)/古河AS株式会社【古河電工グループ会社】

【正社員】【グローバル展開】自動車部品の市場クレーム対応(即戦力))としてご活躍ください。

勤務地
三重県亀山市能褒野町20-16 古河電工三重事業所内
想定年収
450万円~600万円
雇用形態
正社員
仕事内容
自動車用ステアリングロールコネクタ、電子部品の市場クレーム対応をお任せします。

【具体的には】
・不具合解析調査
・関係部門との対策会議コーディネート
・報告書作成
・データまとめ等

【組織について】
・品質本部市場品質部(市場品質2Gr)に配属予定です。
(20代:1名、30代:1名、40代:2名、50代:2名、派遣社員:2名)

【ポイント】
・クレーム対応を通して、担当製品の知識を習得できます。
・自由闊達な議論ができる職場です。
・国内、海外問わず出張があります。
 国内:カーメーカー、サプライヤー 1~2回/月、日帰りが多い
 海外:サプライヤー 年1回あるかないか

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本社課長職 医療介護事業を全国展開する企業

医療・介護事業を全国展開する企業の課長職

勤務地
三重県津市
想定年収
550万円~700万円
雇用形態
正社員
仕事内容
■概要:本社の各部門において、まずは課長職クラスから部長職をめざしていただきます。配属ポジションについては、ご経験、ご希望を鑑み、決定させていただきます。
具体的には、経理、財務、総務、人事、教育研修、情報推進、開発、営業等部門がございます。

■募集背景:同社は今後調剤薬局事業、ヘルスケア事業を柱に事業拡大を目指しており、第31期(平成28年2月期)には売上高309億円を達成するなど、業績は右肩上がりに伸長しております。その中で中間管理職の人材拡充を計画しており、将来的にマネジメントも含めた部長職をめざしていただけるプレイングマネジャーを広く募集しています。

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医療事務管理/医療法人

【転勤なし】【年間休日120日】高度医療と介護福祉で地域貢献を目指す病院にてご活躍下さい

勤務地
三重県四日市市
想定年収
400万円~500万円
雇用形態
正社員
仕事内容
医療事務全般をお任せします。

【具体的には】
・医療費請求(DPC・レセプト・窓口徴収)に関すること
・外来・入院業務に関すること
・診療報酬、施設基準に関すること
・総合受付に関すること
・統計資料に関すること

【組織構成について】
・医療法人の事務部門に属します。
・事務部には、総務課、庶務課、コンピュータ課、医事課(26名)があります。
・事務部には、パートを含め54名が在籍しております。

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独立系大手専門商社の営業職【英語】【グローバル展開】

【優良企業】大手自動車部品メーカー向けの営業をお任せします。

勤務地
三重県四日市市
想定年収
400万円~450万円
雇用形態
正社員
仕事内容
大手自動車系メーカーや産業機器メーカー、エネルギー関連メーカーに対して非鉄金属素材や金属加工機能を活かした付加価値の高い商材の提案営業、流通コーディネート等の業務をお任せいたします。

【具体的には】
・既存顧客定期訪問(既存顧客の維持拡大をお任せします)
・受注管理業務
・商品の品質チェック(工場に出向き品質をチェックしていただきます)
・納期調整業務等

【組織について】
・四日市オフィス第二営業部に配属予定です。現在、営業10名(20代~50代)、バックオフィス7名体制です。

【ポイント】
・配属予定の四日市オフィス第二営業部は、主に自動車関連部品を取り扱っています。
・入社後まずは、OJT研修を通して業務の流れ、商品知識を身につけていただきます。希望に応じて外部セミナーにご参加いただけます。

【英語の使用頻度・方法】
・日々の業務中の日本語と英語の使用の割合 日本語8:2英語
・英語を用いてメール、電話でのやりとり、テレビ会議への参加をしていただきます。
・年6-8回の頻度で海外出張があります。(中国・ベトナム、タイ・インドネシア・フィリピン)
・主にタイ、インドネシアの当社現地法人と海外輸出先数社と納期等問い合わせ回答、品質対応、簡単な資料の英訳をお任せします。
・輸出貿易に関わる対応等

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飲食FC店運営会社の店舗スタッフ【評価制度明確】

【三重本社】【正社員】三重に根差し成長を続ける企業で店舗の店長候補としてご活躍しませんか。

勤務地
三重県松阪市
想定年収
400万円~500万円
雇用形態
正社員
仕事内容
飲食店もしくは小売り店で運営管理、売上管理、仕入管理、営業戦略、イベントの企画立案、労務管理、シフト管理、スタッフの健康管理(メンタルケア)等を行って頂きます。調理もお任せしますが難易度は高くありません。入社後は当社での業務の流れをしっかり把握していただいたうえでご活躍ください。また未経験の方は、イチから指導しますのでご安心ください。


◆ポイント
・新店舗の出店計画があるため、スタッフを増員募集します。将来的には店舗運営の主軸としてご活躍いただきたいと考えています。
・入社2年ほどで店長へ昇格するチャンスも大いにあります。その後は統括マネージャーなどキャリアプランも多彩に用意しております。
・社員の平均勤続年数は5年です。業界の中でも定着率は良く、待遇の充実と働きやすさも整備しています。

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社内SE/食料品メーカー【上場企業】

【正社員】【上場企業】大手食料品メーカーの社内SE

勤務地
三重県津市
想定年収
350万円~450万円
雇用形態
正社員
仕事内容
システム部門にてグループ全体のIT環境の管理・運用をお願いいたします。
自社開発のシステムの他、導入されているパッケージソフトやグループウェア、自社のWebサイト、社員のPCに至るまでIT環境全般が管理対象となります。システム開発、システムベンダーとの打合せ、各部署からの問合せ対応や社員へのITリテラシー教育など業務内容は多岐に渡りますが、幅広くシステム全般に携われる仕事です。
また、国内外の拠点を結ぶネットワークの構築や管理、海外拠点に対してITに関してのサポートなど、業務範囲も広がっています。

【雇用形態】正社員
【勤務時間】8:00~17:00
【事業内容】事業会社の経営管理、事業会社に対するコンサルティング、不動産の賃貸・管理(菓子、食品、デイリーチルド、加温、冷菓、 冷凍菓子の製造・販売及びそれに付帯する事業、 レストラン事業)

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品質管理・品質保証

【三重のものづくり企業の品質管理・品質保証】

勤務地
三重県多気郡明和町
想定年収
250万円~400万円
雇用形態
正社員
仕事内容
・製品の出荷検査
・品質に関する顧客対応
・不良品の解析
・メーカーへの訪問、交渉

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電子機器の営業 ※第2新卒歓迎

【グローバルで事業を展開する会社の営業職】

勤務地
三重県多気郡明和町
想定年収
250万円~400万円
雇用形態
正社員
仕事内容
・液晶や電子部品の国内外への販売
・新規事業の企画と営業推進
 (海外出張有)

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機械設計/機械メーカー

【三重本社】【転勤なし】無結節編網機メーカーの機械設計としてご活躍ください。

勤務地
三重県三重郡川越町
想定年収
400万円~500万円
雇用形態
正社員
仕事内容
自社機械製品の設計全般をお任せします。

【具体的には】
・自社製品機械(無結節編網機械)をCADを使用して設計
・機械組立業務など

【組織について】
・機械設計部門3名体制です。

【ポイント】
・入社1年~2年ほどは現場で組み立てなどを経験していただき、その後、設計に活かしていただくことを予定しています。
・1年ほど主要取引先工場に出向することも想定しております。

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機械設計/機械メーカー

【三重本社】【転勤なし】無結節編網機メーカーの機械設計としてご活躍ください。

勤務地
三重県三重県川越町北福崎
想定年収
350万円~400万円
雇用形態
正社員
仕事内容
自社機械製品の設計全般をお任せします。

【具体的には】
・自社製品機械(無結節編網機械)をCADを使用して設計
・機械組立業務など

【組織について】
・機械設計部門3名体制です。

【ポイント】
・入社1年~2年ほどは現場で組み立てなどを経験していただき、その後、設計に活かしていただくことを予定しています。
・1年ほど主要取引先工場に出向することも想定しております。

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生産管理/特殊研磨加工

【三重本社】【転勤なし】加工事業部に所属し、生産管理業務をお任せします。

勤務地
三重県桑名市
想定年収
400万円~500万円
雇用形態
正社員
仕事内容
半導体製造装置に使用される金属部品の特殊研磨を行っている加工事業部に所属し、生産管理業務全般をお任せします。

【具体的には】
・生産計画立案(顧客から受注に基づく、生産計画作成)
・進捗管理(製造~納品までの調整)
・顧客や協力会社との連絡調整
・生産工程におけるQC活動
・製造現場の改善や歩留まり管理、品質保証

【ポイント】
・工場全体を把握し、生産計画の立案から従事することで成果が目にみえて実感できるやりがいのある仕事です。
・仕事の中での不明点は、役職者・スタッフが丁寧に指導いたします。
・弊社独自の加工技術提供を軸に顧客から厚い信頼を得ています。
・ものづくりに興味があり、マルチにご活躍いただける方を求めています。

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