三重県／電気、電子、機械技術者の転職・求人情報一覧

【仕事の概要】
半導体製造メーカーにおける半導体製造装置の保全・維持管理業務に従事していただきます。
自身の知識、アイデアを活かして設備の生産性改善やコストダウンなど生産現場の中心となる業務をお任せします。

【仕事の詳細】（任せる仕事・業務範囲）
半導体製造装置のメンテナンス計画の策定・改善業務や保守部品の管理業務を担当していただきます。
半導体生産ラインを支え、装置の安定稼働担う重要な仕事です。
入社後は、CMP/CVD/スパッタ/バックグラインダーのいづれかの設備エンジニアとして、活躍して頂きます。

【求める人物像】
・誠実な方、好奇心旺盛で向上心のある方、原因究明に取り組める方、変化を楽しめる方

車載電子制御ユニット（ECU）の開発設計/評価をお任せします。

【具体的には】
・車載電子制御ユニット（ECU）の先行開発、受注活動、設計、評価

※取扱製品：ボディ制御ECU／BCM、ゲートウェイECU他

※補足：車載ECUの先行開発と客先提案を担当。

【入社後のイメージ】
・入社1年目
OJTにより、車載ECUの設計、当社の製品、開発プロセスの理解・修得を行う

・入社2年目
サブリーダとして、車載ECUのシステム設計、客先対応補助、プロジェクト管理補助等を実施

・入社3年目
チームリーダとして、車載ECUのシステム設計、新規立ち上げ製品の客先対応、仕様開発、プロジェクト管理等を実施

【ポイント】
カーメーカーと連携し、車載ECUの開発を企画段階から設計、製品立ち上げまで経験できる業務です。自らが作り上げた製品を搭載したクルマが、世界中を走ります。

自動車部品の設計開発をお任せします。

【具体的には】
・高圧自動車部品の開発設計、要素技術開発

※取扱製品：ハイブリッド車向け電源制御部品

※補足：構想設計、設計検証、量産設計までを行いつつ、量産化までのプロジェクト業務の中核を担う業務

【入社後のイメージ】
・入社1年目
基本教育→OJT教育製品設計の基礎となる各種スキルの獲得。

・入社2年目
顧客要求仕様を設計要件に展開しコンセプト提案と基本設計の遂行。

・入社3年目
プロジェクト内のユニットリーダーとして業務単位での取り纏めと設計実務を推進。

【ポイント】
自動車部品での今後の成長領域である高圧部品、電動化車両部品での設計業務を、開発から量産化まで幅広く経験でき、高度な設計スキルが身につくと同時にプロジェクト推進のノウハウも身に付きます。

車載ECUのハード開発をお任せします。

【具体的には】
・車載ＥＣＵハード開発業務（電子回路設計、信頼性評価、機能安全設計、製品企画、その他）

※取扱製品：半導体リレーモジュール、半導体ジャンクションボックス

※客先：完成メーカー

【入社後のイメージ】
・入社1年目
先輩設計社員の下で、製品評価業務又は設計補助業務を行い、製品仕様及び設計業務に対する理解を深めていただきます。

・入社2年目
製品評価業務又は設計業務の一部を担当。場合によっては、リーダー指導の下、顧客対応業務も行っていただきます。

・入社3年目
設計主担当として、設計業務全般を対応。場合によっては、リーダーとして開発プロジェクトを牽引していただきます。

【ポイント】
製品企画/提案/回路設計/信頼性評価/量産立上げ対応と、車載用ECUの幅広い設計業務に携わる事が出来る為、車載回路設計者としてのキャリア形成が可能です。若手メンバーが多く、活気のある職場です。

化学プラントのユーティリティー部門の操業（ボイラーの運転：高圧蒸気、電力、工業用水の供給）の管理職候補として事業所内製造設備に電力・蒸気等のユーティリティーを供給する【ボイラー】に係わる運転・エンジニアリング業務をマネジメントいただきます。

【具体的には】
・ユーティリティー需給計画立案及び製造・供給・設備維持管理
・燃焼排出ガスの管理及び処理施設の運転、公害防止協定順守に関する管理業務
・省エネ法に基づく省エネルギー推進
・設備の保守、維持に関わる計画立案、工事管理
・関係行政との折衝

【組織について】
ボイラー管理グループに所属いただき数十名のマネジメントをお任せします。

同社製造工場の工場長候補として、生産管理、工程管理、品質管理、生産性向上に対する取組み、従業員のパフォーマンスが発揮しやすい環境を整備するなど、幅広い業務に携わっていただきます。ゆくゆくは幹部候補である工場長としてご活躍いただきます。

自動車用電線の開発業務をお任せします。

【具体的には】
・電線開発業務（製品設計、性能検査、量産立ち上げ）、顧客窓口対応業務等

※取扱製品：自動車用電線全般

※補足：顧客ニーズに適した電線を設計し、工場の量産立ち上げまで行う最前線業務

【入社後のイメージ】
・入社1年目
新製品の量産立ち上げ業務をOJTにより協業で行い、「開発設計プロセル、製品量産化の手順」を習得する。

・入社2年目
新製品の量産初期流動管理を行い、「安定した量産の維持・改善」を習得する。客先への各種報告を行う。

・入社3年目
客先への報告や交渉により新製品を企画段階より主体的に開発する。

【ポイント】
CASEなど自動車の変革と共に変化するワイヤーハーネスの基盤でなる電線の新製品開発ができます。材質（金属・有機化学）だけでなく、電気、機械と他分野で活躍ができます。

製品開発（高分子）業務をお任せします。

【具体的には】
・プラスチック成形加工品の新製品開発
・用途開発
・材料選定
・生産工程・加工技術の開発、改善
・金型の選定、修正　など

【組織構成について】
配属先予定の三重工場、伊賀工場は各70名程度で構成されています。

【ポイント】
・国内トップシェアを誇るエッジバンド等の製品開発をお任せします。待遇条件については、経験、能力等により考慮いたします。

工場の設備保全担当として設備保全（電気）に関わる業務全般をお任せします。

【具体的には】
・工場設備のメンテナンス
・運転トラブル対応
・設備更新計画など

【組織について】
・四日市工場設備保全グループは、6名体制です。

【ポイント】
・福利厚生が充実しており、働きやすい環境が整っています。
・当社から複数名紹介実績がございます。

ハイブリッド・電気自動車向け製品の設計開発をお任せします。

【具体的には】
・先行・量産技術開発、受注活動等
　
※取扱製品
・電動化車両向け高圧接続部品

※補足
・構想段階から客先へ提案／協業しながら、量産化を行う最前線業務です。

【入社後のイメージ】
・入社1年目
設計補助として、OJTによる設計、客先打ち合わせ及び製品評価業務を実施

・入社2年目
設計者として1つの開発アイテムを担当し、設計、製品評価、ユーザー打ち合わせ対応

・入社3年目
設計者として1つの開発アイテムを担当し、設計、製品評価、ユーザー打ち合わせ及び新人の指導を実施

【ポイント】
最先端の電動化車両向け高圧部品の開発を車輌構想段階から量産までの設計業務が経験でき、国内外の顧客に対しグルーバルに活躍できます。