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三重県／メーカー（電気・電子・機械系）業界の転職・求人情報一覧
【三重】自動車電子・電装部品メーカーの生産技術【大手グループ企業】【英語】[求人ID:1730] |
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| 勤務地 | 三重県亀山市 | 想定年収 | 600万円～800万円 |
| 仕事内容 |
【緊急募集】東証一部上場企業のグループ会社での生産技術（3Gr機械系）の募集です。
生産技術部に所属し、自動車用機能製品のうち、組立、実装工程の生産技術を担当して頂きます。
【具体的には】 ・設備設計 ・設備レイアウト変更、改善 ・生産性向上に関わる業務 ・製品の流動管理、品質管理 ・設備管理 ・原価低減等の計画立案、実行 ・製造現場への量産指示作成など 【組織について】 ・配属部署は、生産技術部生産技術グループを予定。生産技術部には約60名が所属し、各々1～3の生産技術グループ（各15名程度）に所属しています。 ・3グループでは、自動車部品のうち、組立・実装工程の生産技術の構築、管理、改善を担当しています。 |
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【三重】大手自動車部品メーカーのエンジン部品の営業／株式会社安永【東証一部上場企業】[求人ID:2041] |
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| 勤務地 | 三重県伊賀市 | 想定年収 | 450万円～648万円 |
| 仕事内容 |
【正社員】東証一部上場企業で営業職としてご活躍ください。
エンジン部品の営業活動全般に携わっていただきます。
【具体的には】 ・営業活動（主に自動車メーカー） ・市場調査 ・見積り ・価格交渉 ・売上形状および売掛金回収 ・予算管理など 【組織について】 ・営業部署には4名が在籍しています。（男性3名、女性1名） ・年齢層は、36歳～48歳です。 |
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【三重】大手自動車部品メーカの品質保証／株式会社安永【東証一部上場企業】[求人ID:1958] |
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| 勤務地 | 三重県伊賀市 | 想定年収 | 450万円～648万円 |
| 仕事内容 |
【正社員】東証一部上場企業の品質保証の募集です。
機械装置製品の品質保証業務全般をお任せします。
【具体的には】 ・品質基準策定 ・検査方法立案／管理 ・クレーム処理 ・受入検査 ・製品検査 ・ISO対応など 【組織について】 ・品質保証部署14名（男性12名、女性2名） ・年齢層20代前半～50代後半 ・9名体制（男性8名、女性1名） ・年齢層30代半ば～50代後半 |
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【三重】外資系大手プレス部品メーカーのメンテナンス（保全）関連業務[求人ID:2181] |
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| 勤務地 | 三重県松阪市 | 想定年収 | 600万円～600万円 |
| 仕事内容 |
【正社員】【転勤なし】外資系大手プレス部品メーカーのメンテナンス（保全）関連業務をお任せします。
工場施設・機械保全と電気制御系保全エンジニアとしてご活躍いただきます。
・各種工場施設・設備・機械のメンテナンスを行い、工場の安定した稼働を維持する。またその為の管理システムの設定・運用を行う。 ・ 電気制御関係（PLC）の保全。問題発生時の対処。 ※シーメンス・三菱電機 ・設備業者との技術的な打合せ ・新規設備の据付 ・海外拠点担当者との英語での電話会議・メールでのやりとり。必要に応じて海外工場への出張。 ・メンテナンスチームの牽引。スタッフの教育。 |
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【三重】生産技術（管理職候補）／1998年創業の自動車用電装部品メーカー【デンソー100％出資子会社】[求人ID:2113] |
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| 勤務地 | 三重県員弁郡東員町 | 想定年収 | 400万円～700万円 |
| 仕事内容 |
【正社員】【転勤なし】生産技術の中軸として、「生産準備」業務にご尽力ください。
同社の生産技術業務全般に携わって頂きます。主な業務は「生産準備」業務ですが、製品の設計・試作段階から、量産までの全プロセスに関わって頂きます。
◆具体的には ○生産工程の設計 ○生産条件の設定 ○工程能力の改善 ○品質改善の取り組み ○生産設備の新規導入 ○生産技術の開発など ※担当製品については、適性や意向を考慮の上、決定します。 ◆組織について ○生産技術部門には約40名が在籍し、高い定着率を維持しています。 ◆募集について 【雇用形態】正社員 【昇給】年1回（4月） 【賞与】年2回（7月・12月） ◆ポイント ○デンソーの100%出資子会社で、業績は右肩上がりに推移しています。 ○運転自動化の波に乗り、車載センサー事業の売上が大きく伸びています。 ○受注確定分が数多くあり、2021年度は300億円の売上を見込んでいます。 ○社長や役員との距離感も近く、気軽に相談できるフラットな職場環境です。 |
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【三重】設備保全（管理職候補）／1998年創業の自動車用電装部品メーカー【デンソー100％出資子会社】[求人ID:2115] |
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| 勤務地 | 三重県員弁郡東員町 | 想定年収 | 400万円～700万円 |
| 仕事内容 |
【正社員】【転勤なし】保全のプロとして、生産設備の安全・安定稼働の維持にご尽力ください。
自動車用電装部品の製造工場において、生産設備に対する設備保全業務全般に携わって頂きます。
◆具体的には ○事後保全：故障時に現場にて、診断、処置対応、恒久対策 ○予防保全：定期交換および点検など ○型保全 ：定期点検、定期交換および品質不具合時の処置 ※二勤交代制のため、急な呼び出しなどは一切ありません。 ◆組織について ○岐阜本社には14名が在籍し、高い定着率を維持しています。 ◆募集について 【雇用形態】正社員 【昇給】年1回（4月） 【賞与】年2回（7月・12月） ◆ポイント ○デンソーの100%出資子会社で、業績は右肩上がりに推移しています。 ○運転自動化の波に乗り、車載センサー事業の売上が大きく伸びています。 ○受注確定分が数多くあり、2021年度は300億円の売上を見込んでいます。 ○社長や役員との距離感も近く、気軽に相談できるフラットな職場環境です。 |
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【三重】製品設計者／産業機器メーカー【年間休日126日】[求人ID:894] |
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| 勤務地 | 三重県鈴鹿市 | 想定年収 | 500万円～600万円 |
| 仕事内容 |
【正社員】【転勤なし】産業機器のエキスパートとして、機械設計のスキルアップを図ってみませんか。
○空調機を主にした産業機器の製図、及び設計を担当して頂きます。
【具体的には】 ・業務用空調機器の製図・設計 ・温度調整機器の製図・設計 ・ヒートポンプの製図・設計など ※3DCAD（AUTO CAD製 Inventor）において形状作成後、2DCADで製作図を作成し、機器組立完成後のチェックも行います。 【組織構成について】 現在製品設計として5名が従事しています。 【ポイント】 ・腰を据えて、末永く働ける職場です。思いやりの心を大切にしている会社です。専門に応じてキャリアアップを支援します。 ・高い技術力を武器に同業大手他社ができないような仕事も請け負います。海外からの受注も増えています。 |
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【三重】電気設計技術者／産業機器メーカー【年間休日126日】[求人ID:895] |
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| 勤務地 | 三重県鈴鹿市 | 想定年収 | 500万円～600万円 |
| 仕事内容 |
【正社員】【転勤なし】伸びしろの大きい産業機器メーカーで、電気設計のスキルを活かしてみませんか。
○電気（シーケンサー）の開発設計、及び技術に伴う製造管理に携わって頂きます。
【具体的には】 ・業務用特殊空調システムの開発・設計 ・高精度温度調整機器の開発・設計 ・冷凍サイクルをコア技術にしたヒートポンプの開発・設計など 【組織構成について】 現在電気設計技術者として2名が従事しています。 【ポイント】 ・腰を据えて、末永く働ける職場です。思いやりの心を大切にしている会社です。専門に応じてキャリアアップを支援します。 ・高い技術力を武器に同業大手他社ができないような仕事も請け負います。海外からの受注も増えています。 |
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【三重】経営企画／産業機器メーカー【年間休日126日】[求人ID:2073] |
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| 勤務地 | 三重県鈴鹿市 | 想定年収 | 400万円～500万円 |
| 仕事内容 |
【正社員】【転勤なし】経理財務のご経験を活かして、経営企画のキャリアアップを図ってみませんか。
経営企画業務をお任せします。
【具体的には】 ・経理財務の観点から経営層への企画提案 ・経理実務担当者のマネジメント など 【ポイント】 ・腰を据えて、末永く働ける職場です。思いやりの心を大切にしている会社です。専門に応じてキャリアアップを支援します。 ・高い技術力を武器に同業大手他社ができないような仕事も請け負います。海外からの受注も増えています。 |
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【三重】自動車電子・電装部品メーカーの生産技術【大手グループ企業】【英語】[求人ID:1748] |
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| 勤務地 | 三重県亀山市 | 想定年収 | 600万円～800万円 |
| 仕事内容 |
【緊急募集】東証一部上場企業のグループ会社での生産技術（1Gr機械系）の募集です。
生産技術部に所属し、自動車用機能製品のうち、プレス製品の生産技術、改善業務を担当して頂きます。
【具体的には】 ・設備設計 ・設備レイアウト変更、改善 ・生産性向上に関わる業務 ・製品の流動管理、品質管理 ・設備管理 ・原価低減等の計画立案、実行 ・製造現場への量産指示作成など 【組織について】 ・配属部署は、生産技術部生産技術１グループを予定。生産技術部には約60名が所属し、各々1～3の生産技術グループ（各15名程度）に所属しています。 ・１グループでは、自動車部品のうちプレス製品の生産技術・金型設計、メンテナンスを担当しています。 |
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