三重県／その他業界の転職・求人情報一覧

大手メーカーの依頼を受けて設備の工事を行っていただきます。

【具体的には】
・工事案件はビルの電気設備や機械設備の集中管理システム等になります。
・システムが現場で稼働できるように導入調整をしたり、導入後のサポートを行います。
・電気工事、配線や結線、PCデータ入力、システム設定も行います。

【組織について】
技術者は5名です。

【ポイント】
・同じ東海圏内で同様の工事を請け負える同業他社はあまり多くありません。参入障壁が高くないですし、顧客との信頼関係を基に事業が成長しています。
・今回の求人では、管理職候補として技術部門のマネジメント等もお任せする予定です。メンバーマネジメント、顧客折衝、経営企画等仕事の幅を広げていくことができます。

常駐型で四日市常駐でフィールドエンジニア（半導体製造装置の保守・点検）をお願いします。

◆具体的には
【組織体制】リーダー30代半ばの方のもと11名
・化学・電気・機械などを総合的に学べる装置なので、最先端の技術をもって改善改良し続けて行きますので技術者として成長できます。
・トレーニング体制が確立されていますので半導体製造装置メーカーエンジニア・半導体デバイスメーカー様装置エンジニア経験者だけでなく未経験者でも可能です。


◆募集について
【雇用形態】正社員
【転勤なし】

◆入社時（入社後）の特徴
・教育研修を約１ヶ月かけて丁寧に教えます。
◆企業について
【特徴】新潟に本社を置く半導体製造装置の運転・運用技術を広義に進展させる集団です。

宿泊・ブライダル・宴会・レストラン・会議講演会等でご利用いただいている地域を代表するシティホテルで調理師として腕を振るっていただきます。

【具体的には】
・ホテル宿泊者の朝食調理
・ランチタイムの食事調理
・ディナータイムの食事調理

【組織について】
・厨房スタッフ：9名、調理パート2名

【ポイント】
・人物重視の採用を行っています。
・人を大切にする会社であり、社員一人ひとりが働きやすい環境を整えています。
・開業以来地元に根付いたホテルで転勤はありません。
・昭和59年に桑名初の結婚式場と宴会場を備えたシティホテルとして開業し、今年で35年を迎えます。
・直営レストランのほか、約200名収容対応の宴会場を備えております。

社長室新事業推進課にて、再生可能エネルギーや新たな事業に向けての提案営業をおこないます。

【具体的には】
・新規事業に向けての、企画、立案
（太陽光発電関連）
・新規事業に関する、情報収集、リサーチ
・協力業者との折衝、交渉
・不動産会社や金融機関などから紹介を受けたお客様へ
最適な事業プランを提案
・代表からのリクエスト対応発

※入社後は先輩営業担当と一緒に業務を行います。
※飛び込み営業はありません。

建築機械設備工事の施工管理をお任せします。新築工事に対する建築機械設備工事の施工管理や、既設（工場・物流倉庫・病院・学校・商業施設、その他の建築建屋）に対するメンテナンス工事や省エネ対策工事のお仕事です。
【具体的業務内容】
大型施設建築設備・官公庁工事全般
（給排水設備・空調設備・衛生設備）

工事部にて、電気設備工事の営業と、電気・機械設備工事現場の安全管理業務を行います。

【具体的には】
・電気設備工事における、新規取引口座開設
・当社電気工事技術提案営業、見積提案
・現場の安全品質パトロール（入社後に教育するため、未経験者でも問題ありません）

※記載していない採用要件もありますので、あらかじめご了承ください。

電気設備工事の施工管理をお任せします。新築工事に対する電気設備工事の施工管理や、既設（工場・物流倉庫・病院・学校・商業施設、その他の建築建屋）に対するメンテナンス工事や省エネ対策工事のお仕事です。

【具体的には】
・大型施設電気設備
・変電所電気設備
・官公庁工事全般

工事部安全環境推進化にて現場の安全管理業務をおこないます。

【具体的には】
・各工事現場にて安全パトロールの実施
・安全パトロール報告書類の作成
・安全是正確認、ヒアリング実施
・社内安全品質基準書作成
・施工計画書等内容確認と是正
・現場送り出し教育、着工前ミーティング参加
・協力業者安全会議実施
・社内、協力業者安全品質向上教育の計画、実施など

■概要：本社の各部門において、まずは部長職クラスから役員をめざしていただきます。配属ポジションについては、ご経験、ご希望を鑑み、決定させていただきます。
具体的には、経理、財務、総務、人事、教育研修、情報推進、開発、営業等部門がございます。

■募集背景：同社は今後調剤薬局事業、ヘルスケア事業を柱に事業拡大を目指しており、第31期（平成28年2月期）には売上高309億円を達成するなど、業績は右肩上がりに伸長しております。その中で管理者クラスの人材拡充を計画しており、将来的に役員をめざしていただける管理者層を広く募集しています。

■概要：本社の各部門において、まずは課長職クラスから部長職をめざしていただきます。配属ポジションについては、ご経験、ご希望を鑑み、決定させていただきます。
具体的には、経理、財務、総務、人事、教育研修、情報推進、開発、営業等部門がございます。

■募集背景：同社は今後調剤薬局事業、ヘルスケア事業を柱に事業拡大を目指しており、第31期（平成28年2月期）には売上高309億円を達成するなど、業績は右肩上がりに伸長しております。その中で中間管理職の人材拡充を計画しており、将来的にマネジメントも含めた部長職をめざしていただけるプレイングマネジャーを広く募集しています。