以下の営業についてご経験と適性を考慮して配属を決定します。

(1)エリアマネージャー候補
(2)企画スタッフ
(3)新店開発・リニューアル担当
※(3)に関してはチェーンオペレーションのマネジメント経験を必須とします。

◆募集について
定年に伴う欠員補充です。
【雇用形態】正社員もしくは契約社員　相談の上決定します。
【就業時間】9：00～18：00
【休日休暇】週休2日制　7連休制度有り（年2回）
　※残業：20時間程度

◆同社の特徴
「おもてなしを通じて社会に貢献すること。一人でも多くのお客様に信頼され、ご満足していただける商品、
サービスを提供すること。」を使命と考え、昭和32年の創業以来、50有余年という歴史のあるホテルです。
おもてなしの理念を基本とし、独自のホテル経営ノウハウと世界最大級のインターナショナルホテルチェーンの
グローバルな経営ノウハウやネットワークの活用を図り、お客様に心からご満足いただける、
地域に無くてはならないホテル企業として、より一層の成長、拡大を目指しています。

◆企業について
【事業内容】
ホテル・レストラン・コンベンション・不動産管理事業・ホテル経営に関するコンサルティング
【資本金】1,781,600千円
【従業員数】2098名